Coca Cola tiene ahora dos opciones: reincorporar a los trabajadores -unas 290 personas- de forma inmediata o bien comenzar a pagarles sus sueldos pero no readmitirles en sus puestos hasta que el Tribunal Supremo no se pronuncie sobre la sentencia. En los dos casos, la plantillla abandona el desempleo y vuelven a ser considerados trabajadores. La empresa tiene cinco días para decidir y un mes para ejecutar cualquiera de las dos opciones
Coca Cola tiene ahora dos opciones: reincorporar a los trabajadores -unas 290 personas- de forma inmediata o bien comenzar a pagarles sus sueldos pero no readmitirles en sus puestos hasta que el Tribunal Supremo no se pronuncie sobre la sentencia. En los dos casos, la plantillla abandona el desempleo y vuelven a ser considerados trabajadores. La empresa tiene cinco días para decidir y un mes para ejecutar cualquiera de las dos opciones. http://www.eldiario.es/economia/Audiencia-Nacional-Coca-Cola-ERE_0_326867496.html
#0 podrías poner algo mas significativo en la entradilla
Azucar con agua, en fin, ganando cientos de millones de euros y hacen ERE, pues nada, se de mucha gente que ha dejado de beberla por joder a los trabajadores.
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Coca Cola tiene ahora dos opciones: reincorporar a los trabajadores -unas 290 personas- de forma inmediata o bien comenzar a pagarles sus sueldos pero no readmitirles en sus puestos hasta que el Tribunal Supremo no se pronuncie sobre la sentencia. En los dos casos, la plantillla abandona el desempleo y vuelven a ser considerados trabajadores. La empresa tiene cinco días para decidir y un mes para ejecutar cualquiera de las dos opciones.
http://www.eldiario.es/economia/Audiencia-Nacional-Coca-Cola-ERE_0_326867496.html
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Azucar con agua, en fin, ganando cientos de millones de euros y hacen ERE, pues nada, se de mucha gente que ha dejado de beberla por joder a los trabajadores.
Perfecto otra vez la justicia funcionando algo bien, espero que siga así.
Ala a mamarla Marcos de Quinto.
Coca Cola deseando que entre en vigor la TTIP