Hace 3 años | Por solotexto a eldiario.es
Publicado hace 3 años por solotexto a eldiario.es

Los sindicatos convocan desde hace semanas movilizaciones y, aunque ven avances en la negociación, mantienen las convocatorias al ver lejanos el acuerdo

Comentarios

D

#4 Por que las prejubilaciones son una estafa?

colipan

#5 si a la genta se la prejubila, y esas mismas empresas deben dinero, no son una estafa, es que las pagamos entre todos

vease las empresas mineras, prejubilando a troche y moche y despues en concurso de acreedores debiendo a la seguridad social millones de euros....

s

#6 No se llama prejubilación, se llama Indemnización por despido
La empresa paga un porcentaje menor del salario de lo que recibía el empleado hasta ahora , y la cuota de la seguridad social, por lo que el trabajador sigue cotizando en el banco.

D

#7 Estaba esperando a ver si me lo explicaba él/ella, porque no parece conocer mucho como funciona el mundo de las prejubilaciones.

D

#6 Sabes que la prejubilación la paga la empresa, no?
Sabes que BBVA no debe ningún dinero, no?

colipan

#8 no te lo crees ni TU,

algunos prejubilados cobran hasta lo que antes se llamaba ayuda familiar

D

#19 Del estado? por favor, fuentes de esa burrada? Evidentemente no me vengas que si los prejubilados del año catapún cobraban del estado, te digo fuentes de algo relativamente reciente

colipan

#22 soy de zona minera y se de lo que va el baile.
cobran de la seguridad social, tienen que ir a sellar el paro y para completar la cantidad, algunos cobran la ayuda familiar.....

D

#24 Estas muy atrasado, hace muchos años (unos 10) que ya no hay prejubilaciones asi. De nada

colipan

#26 atrasadisimo, en el 2018 se prejubilaron aquí en mi zona con el cierre de la mineria.... de nada.

D

#28 Aqui te explican que es una prejubilacion: https://www.larazon.es/economia/20210202/bepiyqtw5fh5dnlaprmqimdwve.html

El estado paga como mucho el subsidio (que pagaría igualmente si fuera un despido normal)
De nada!

m

#6 Ehh ya, no exactamente. Por ejemplo los que tienen entre 58 y 62, les ofrecen el 70% de lo que cobran por quedare en casa manteniendo la cotización a la seguridad social con un convenio especial hasta los 63. Y la empresa tiene que aportar el Importe bruto de la prestación así como el subsidio de desempleo. El trabajador tiene la posibilidad de prejubilarse 4 años antes siempre que acrediten 35 años cotizados. Pero esos 4 años de prejubilación no salen gratis, y se pierde del entorno de un 7% anual, lo que significa que lo que le queda de pensión se verá reducido entre un 24 y un 32% lo cual no es moco de pavo y a la larga al estado le compensa y más con la esperanza de vida actual.

Urasandi

#4 Cero pena

Xantinpa

#3 Igual el que se ha dado cuenta ahora de que son simples trabajadores eres tú. Lo contrario es un estereotipo que tu tienes.

Verdaderofalso

#12 no te creas, no hace tantos años recuerdo como mi padre hablaba con un amigo de cómo tener a alguien en un banco era señal de buenas relaciones

Xantinpa

#27 Fuente: conversación de bar. ¿ que quieres que te diga?

D

#3 Si lo saben bien.

Lo que pasa, es que cuando no ves peligrar tu nomina, que te llega puntual al final de cada mes, no sólo te "relajas", sino que incluso te crees ya parte de esos que sólo te consideran un puto número. Olvidándosete que les estás costando una pasta que los accionistas (o empresario de turno) de dicha empresa dejarán de recibir.

A todos aquellos empleados del sector que sea (por muchos beneficios que tenga ahora dicho sector), en cuanto el asunto esté jodido, tu empresa te va a mandar por culo sin pensárselo.

Es un error grave (y muy ingenuo) comprometerse más de lo debido con aquellos para los que trabajas. Mira tu propio interés.

Si el empleado está en nómina es, única y exclusivamente, porque el empleador le necesita. No lo hace por pena ni por hacer "favores".

Nada más.

D

#17 La banca es uno de los sectores donde más hijos de puta por metro cuadrado te puedes encontrar.

Enhorabuena por la decisión que tomaste hace 25 años.


👏

s

#18 Gracias por llamar "hijo de puta" a mi padre.

D

#20 No conozco a tu padre.

Y por mi comentario en #18 no debería darse por aludido (a no ser que tenga razones).

En todas las empresas hay hijos de puta. Pero en la banca se las trae.


Lo siento por aquellos que trabajan en la banca y no son hijos de puta (como tu padre (o no, no lo sé ) ), porque tienen que aguantar a una ingente cantidad de hijos de puta.


Por ejemplo, #17 vio lo que había por esos lares, y tomó una decisión determinada. Porque sí, porque hay muchos hijos de puta por metro cuadrado en la banca.

tiopio

Demasiado tarde.

blanjayo

Vivir para ver, quien me iba a decir que los trabajadores de banca iban a ser tan revolucionarios como los mineros.

penanegra

El trato ofrecido al cliente.,2 horas de caja. Cualquier que preguntaras mal, legaban hasta explicarle el cajero a personas de 70 ( mi madre por ejemplo)... comisiones con mil nombres oscuros y sin sentido. Intentaban venderte productos del que no teníamos ni idea y me hacían sentir que mi dinero en su banco era una mierda.(Si te lo llevas ni les importa)
Hace 3 años que acabe con ellos y les dije: Si esto es así para que os necesito, haceroslo mirar. Porque los próximos seréis vosotros y se reían.
No han protestado cuando todas esas medidas era para pegarles un tiro en el pie y se venía venir hace mucho.
Su trabajo era eso ayudar a las personas mayores con sus ahorros y hablar de las hipotecas de tu a tu, conocer al cliente y hacerle sentir apreciado por su sucursal.

Retrofuturista

Poco a poco, gente que estaba convencida de ser "clase media" descubre que, en realidad, son "clase trabajadora". Cuando la mayoría de la gente se de cuenta de esto, quizá, se podrán empezar a cambiar las cosas...

enak

La gente se piensa que ser currito de banca es la leche y que los trabajadores son muy malos,al fin y al cabo son los que dan la cara al público.

Como en general hay poca simpatía por el sector, están echando a un montón de gente todos los bancos y a todo el mundo parece importante un pimiento, incluidos los sindicatos.

La banca hace años que cambió y trabajar en ella no es nada gratificante:
Fichar a las 3 pero salir a las 7-8 de la tarde, por "obligación" (eso o calle)
Dificultades y pegas para coger bajas paternales o maternales.
Objetivos imposibles por los que pasan revista a los trabajadores casi cada día.
Gente con problemas graves de estrés, etc.

Pero oye...vamos a alegrarnos de que echen a un montón de gente porque su sector no nos genera simpatía.

s

#14 Exacto. Mucha gente se cree que a las 2 cierran y para casita. Lo que no saben es que en la mayoría de casos en Banca, los trabajadores están dentro de la oficina hasta las 8/9 de la noche. Horas que luego no se pagan, pero sino las haces, vas a la calle por no cumplir objetivos.

Blooder

Como gritaba Andrea Fabra...