El mercado laboral español tiene muchas singularidades. Una peculiaridad evidente, al menos a nivel europeo, es la “jornada partida”. En España un elevado número de empleados que comienza realizando actividades laborales por la mañana ve su jornada laboral interrumpida por un largo parón para la comida (normalmente de las 14:00 a las 16:00), para luego seguir con sus actividades laborales, que a menudo se alargan hasta cerca de la noche. Datos del INE indican que alrededor del 45% de los españoles trabaja con esta “jornada partida”
Comentarios
Alemania: entro a las 8-8:30 (flexible), salgo hacia las 17. La maxima de la gente: tenemos unas horas en las que "hay que estar", de 9 a 15 o a 13 los viernes; el resto os lo organizais como querais dentro de las 39 horas semanales que teneis que hacer. Hay media hora para comer, mas que suficiente. Si haces horas extra, puedes salir otros dias mas pronto o incluso cogerte dias si tienes horas suficientes.
Los supermercados estan abiertos hasta las 20, asi que da tiempo a hacer las compras necesarias antes de ir a casa a descansar o dar un paseo antes de cenar.
Vaya que si noto la diferencia con cuando estaba en España; la jornada de tarde era eterna.
A mi me cambiaron hace unos años el horario de 8:30 a 18:00 a de 7:30 a 15:00 y soy más feliz que una perdiz, concilio, voy de compras, paseo, hago deberes, hago calceta. Trabajo las mismas horas, pero ahora tengo tres horas al dia para mi, mi familia y mis cositas....
Ja,ja, já. Horarios laborales en España.
Aquí el horario laboral empieza hora y media antes de cuando entras y si fuera por el dueño de la empresa no terminaría nunca.
Y después están los que trabajan media jornada.
El principal problema no son los jefes, ni patronos, ni empresarios ....
El principal problema somos los ciudadanos .... si nos empeñamos en ir a un gran superficie a las 21:30, si queremos ir de compras los domingos. Si vamos a un pequeño comercio a las 19:55, justo cuando van a cerrar, y el cliente se queda 50 minutos preguntando cosas ........
Como hay demanda, hay posibilidad de vender, el empresario pondrá el horario acorde con las expectativas de venta.
Saludos
#2 y si te digo que hay ciertos trabajos como el que dices, que por sus características se deben organizar por turnos ?
Si una gran superficie puede abrir 12 horas al día, se pueden organizar 3 turnos de 4 horas o 1 de 8 y 1 de 4. ¿Es culpa del ciudadano que el empresario decida alargar los turnos en lugar de poner nuevos?
#4 Yo trabajé en el comercio unos años, con horarios de 10 a 14 horas, y de 17 a 21 horas ...
Conciliación de vida familiar .... 0.
Llevaba a mis hijos al colegio por la mañana, y de ahí, al trabajo. Al mediodía, pues si iba a casa, entre ir y volver, solo estaba en mi casa 1 horas ... muchas veces me quedaba a comer en el tranajo. Llegaba a las 22:00 horas a casa, con los pequeños ya dormidos ....
Y luego te llegaba algún gilipollas a la tienda a las 21:10, con la persiana ya bajada, e intentaba entrar. Si le decías que estaba cerrado, te comentaba que "vaya maneras de tratar a los clientes tenéis".
Saludos