Las empresas más dependientes del gas y la electricidad señalan que otros socios de la UE distorsionan el mercado con subvenciones más importantes y llaman al Ejecutivo a actuar: “España tiene que defender a su industria”
#17
¿Será que más salario significa mejor productividad?
No, eso ya está mas que explicado y se enseña en primero de economía de la empresa. En general (y digo en general porque en el aso de cooperativas funciona de manera distinta) los salarios se calculan sobre la productividad marginal del trabajador y no al revés, como es lógico.
#19 hay muchas deducciones que solo están al alcance de algunos
¿cuales?
#20 No sé yo... Si el salario se calcula en base a la productividad no explica por qué un holandés cobra el triple que un español por el mismo puesto. Dudo que sea el triple de productivo.
Más salario no es necesariamente igual a más productividad, pero sí que están íntimamente relacionados. Bajas salarios y baja la productividad.
Igual no se da en primero de economía de empresas, pero no está de más recordar que si pagas en cacahuetes lo que tendrás son monetes.
#21 No sé yo... Si el salario se calcula en base a la productividad no explica por qué un holandés cobra el triple que un español por el mismo puesto. Dudo que sea el triple de productivo.
No se de donde salen tus cifras, pero no es así.
#5 Igualar la productividad de un trabajador con las mejores herramientas del mercado con la de un trabajador que usa herramientas de la edad de cobre?
Vaya , tenemos la misma presion fiscal que esos comunistas de holanda , y 1 decima mas alta que los notoriamente cumplidores luxemburgeses. Que bolivarianos.
#12 El mérito es que los salarios son muy bajos porque se han hecho reformas laborales para permitirlo y para mantener el paro alto.
Tengo pendiente un artículo sobre el interés del gobierno de España en tener unos niveles de paro muy altos. A ver si me animo y lo escribo un día de estos.
#5 Esa persona es un mentiroso, siempre busca engañar. Lo que pone ahí es el impuesto nominal. Lo que cuenta es el efectivo.
Más abajo él mismo da un enlace donde se indica que el tipo efectivo sobre el resultado contable positivo es 9,15%. Ya de paso, decir que España ha asumido internacionalmente el compromiso de que eso suba al 15%. Esperemos que lo haga algún día.
En realidad los trabajadores españoles son de los más productivos de europa si se hace el cociente de producción entre salarios. Pero eso nunca lo van a decir ciertas personas porque la propaganda es siempre que hay que darle más a las empresas y hay que tratar peor a los trabajadores. Hasta que lleguemos a la esclavitud efectiva no van a parar.
#14 ¿Insinúas que los trabajadores españoles son menos productivos?
¿Menos productivos que quien?
Los datos están ahí. Estamos en la parte media de productividad por trabajador y que los sueldo tienden a reflejar esa productividad. Los trabajadores de países con mejores salarios son más productivos (de media), mientras que los países con menor productividad tienen salarios mas bajos.
#15 Como ya te han indicado, la productividad no solo depende del trabajador sino de los medios de que disponga, además de que tú mismo respondes a la cuestión. Démosle la vuelta:
¿Será que más salario significa mejor productividad?
En España las empresas solo saben decir dos cosas en sus relaciones con el gobierno:
- dame dinero público.
- déjame masacrar a los españoles cobrandoles mucho por mis servicios y pagándoles unos salarios de mierda.
Nuestro tejido empresarial no es sano. En interés del país, los políticos deberían cambiar las regulaciones y usos sociales para que pudieran surgir nuecvas empresas y que empiece a entrar un poco de aire fresco en este ambiente asfixiante que hay ahora.
Pues se igualan los mismos salarias que la UE, entonces podrán recibir paguitas.
Los lloriqueos que los dejen para su casa, o todos tontos o todos listos. Ya está bien de pedir paguitas los mismos y llevárselo calentito a paraísos fiscales.
Comentarios
Igualad salarios y os igualamos las ayudas ¿Va?
#2 Pagad los mismos impuestos y se igualan las ayudas.
#2 Igualdad de productividad y se igualan salarios ¿va?
#4 La presión fiscal en España ya está por encima de la media europea.
#5 para las empresas?. El cuadro es solo el impuesto de sociedades. Y lo de que pagan el 22 por ciento no se lo cree nadie.
#6 No te lo creerás tu, mientras tanto la realidad es que el tipo efectivo sobre la base imponible, según datos de la Agencia Tributaria, fue del 21,43% en 2021: https://sede.agenciatributaria.gob.es/static_files/AEAT/Estudios/Estadisticas/Informes_Estadisticos/Informes_Anuales_de_Recaudacion_Tributaria/Ejercicio_2021/Cuadro_3.1.xlsx
#7 usted lo ha dicho, sobre la base imponible, no sobre los beneficios, hay muchas deducciones que solo están al alcance de algunos.
#17
¿Será que más salario significa mejor productividad?
No, eso ya está mas que explicado y se enseña en primero de economía de la empresa. En general (y digo en general porque en el aso de cooperativas funciona de manera distinta) los salarios se calculan sobre la productividad marginal del trabajador y no al revés, como es lógico.
#19
hay muchas deducciones que solo están al alcance de algunos
¿cuales?
#20 No sé yo... Si el salario se calcula en base a la productividad no explica por qué un holandés cobra el triple que un español por el mismo puesto. Dudo que sea el triple de productivo.
Más salario no es necesariamente igual a más productividad, pero sí que están íntimamente relacionados. Bajas salarios y baja la productividad.
Igual no se da en primero de economía de empresas, pero no está de más recordar que si pagas en cacahuetes lo que tendrás son monetes.
#21
No sé yo... Si el salario se calcula en base a la productividad no explica por qué un holandés cobra el triple que un español por el mismo puesto. Dudo que sea el triple de productivo.
No se de donde salen tus cifras, pero no es así.
En PPA el sueldo medio mensual en 2021 en Países Bajos fue de 3.458 $ y en España de 2.379 $ (que no es el triple, sino algo menos del 50% superior).
https://es.wikipedia.org/wiki/Anexo:Pa%C3%ADses_seg%C3%BAn_el_salario_medio
#22 Sí, me he dejado llevar por la experiencia personal.
El caso es que la productividad sigue sin ser el 50% mayor, ni mucho menos.
#23 Porque productividad y productividad marginal no es lo mismo.
#5 Igualar la productividad de un trabajador con las mejores herramientas del mercado con la de un trabajador que usa herramientas de la edad de cobre?
Vaya , tenemos la misma presion fiscal que esos comunistas de holanda , y 1 decima mas alta que los notoriamente cumplidores luxemburgeses. Que bolivarianos.
#8 A mismo salario, la productividad española es mejor que la de las grabndes economías europeas. Hay margen para subir mucho los salarios.
#11 Lo cual tiene merito viendo lo que se gastan en equipo unas y otras.
#12 El mérito es que los salarios son muy bajos porque se han hecho reformas laborales para permitirlo y para mantener el paro alto.
Tengo pendiente un artículo sobre el interés del gobierno de España en tener unos niveles de paro muy altos. A ver si me animo y lo escribo un día de estos.
#5 Esa persona es un mentiroso, siempre busca engañar. Lo que pone ahí es el impuesto nominal. Lo que cuenta es el efectivo.
Más abajo él mismo da un enlace donde se indica que el tipo efectivo sobre el resultado contable positivo es 9,15%. Ya de paso, decir que España ha asumido internacionalmente el compromiso de que eso suba al 15%. Esperemos que lo haga algún día.
En realidad los trabajadores españoles son de los más productivos de europa si se hace el cociente de producción entre salarios. Pero eso nunca lo van a decir ciertas personas porque la propaganda es siempre que hay que darle más a las empresas y hay que tratar peor a los trabajadores. Hasta que lleguemos a la esclavitud efectiva no van a parar.
#5 ¿Insinúas que los trabajadores españoles son menos productivos?
Poco has trabajado con el resto de Europa...
#14
¿Insinúas que los trabajadores españoles son menos productivos?
¿Menos productivos que quien?
Los datos están ahí. Estamos en la parte media de productividad por trabajador y que los sueldo tienden a reflejar esa productividad. Los trabajadores de países con mejores salarios son más productivos (de media), mientras que los países con menor productividad tienen salarios mas bajos.
#15 Como ya te han indicado, la productividad no solo depende del trabajador sino de los medios de que disponga, además de que tú mismo respondes a la cuestión. Démosle la vuelta:
¿Será que más salario significa mejor productividad?
¿Paguitas?
#1 Son solo neoliberales para lo que les interesa.
En España las empresas solo saben decir dos cosas en sus relaciones con el gobierno:
- dame dinero público.
- déjame masacrar a los españoles cobrandoles mucho por mis servicios y pagándoles unos salarios de mierda.
Nuestro tejido empresarial no es sano. En interés del país, los políticos deberían cambiar las regulaciones y usos sociales para que pudieran surgir nuecvas empresas y que empiece a entrar un poco de aire fresco en este ambiente asfixiante que hay ahora.
Para Sinelo que se dedica a contestar sin opción a que le contesten. Bravo campeón se nota tu absolutamente nula capacidad de discusión.
#_10 Mientes tu, de nuevo datos de la Agencia Tributaria sobre tipos efectivos sobre las bases imponibles, que es sobre lo que se calculan TODOS los impuestos del mundo, otra coas es que en tu ignorancia efectiva no tengas idea de lo que hablas: https://sede.agenciatributaria.gob.es/static_files/AEAT/Estudios/Estadisticas/Informes_Estadisticos/Informes_Anuales_de_Recaudacion_Tributaria/Ejercicio_2021/Cuadro_3.1.xlsx
#_11 ¿Datos y fuentes? :
Pues se igualan los mismos salarias que la UE, entonces podrán recibir paguitas.
Los lloriqueos que los dejen para su casa, o todos tontos o todos listos. Ya está bien de pedir paguitas los mismos y llevárselo calentito a paraísos fiscales.