Un estudio desarrollado en la ciudad sueca de Svartedalen muestra los beneficios de la jornada laboral de 30 horas semanalesLos trabajadores se muestran más felices, con menos estrés, se ocupan mejor de su trabajo y disponen de más tiempo para sus familiasEs un experimento puesto en marcha por el partido La Izquierda que rige el Ayuntamiento y que también tiene como objetivo combatir el desempleo
#5:
#2 Básicamente es lo que tú has dicho: a 40 horas por semana, sin hacer horas extras, en España hace muchos años se hubiera bajado del 8% de paro crónico, cuando estaban en esa cifra. Y hoy no estarían en el 25% de paro que quedará también como crónico en breve. Porque trabajo, haberlo haylo.
Peeero, como lo que se lleva es trabajar 10 horas al día (y como una mula, nada de la gilipollez falaz de "mirando el facebook"), pues mientras tenga 10 currantes que me hacen el trabajo de 19, para qué contratar a nadie más... y oye, si alguno se niega, "en la puerta hay cien más como él".
#2 Básicamente es lo que tú has dicho: a 40 horas por semana, sin hacer horas extras, en España hace muchos años se hubiera bajado del 8% de paro crónico, cuando estaban en esa cifra. Y hoy no estarían en el 25% de paro que quedará también como crónico en breve. Porque trabajo, haberlo haylo.
Peeero, como lo que se lleva es trabajar 10 horas al día (y como una mula, nada de la gilipollez falaz de "mirando el facebook"), pues mientras tenga 10 currantes que me hacen el trabajo de 19, para qué contratar a nadie más... y oye, si alguno se niega, "en la puerta hay cien más como él".
Durante un año, trabajé para una compañía de seguros (subcontratada; cuando expiró el año, toda la promoción a la guarra calle), en la que todos trabajábamos seis horas. Seis. Nunca en mi vida he ido tan contenta y motivada al trabajo. Nunca he sacado adelante tanto trabajo y con tantas ganas; en otras empresas, podía pensar "he estado aquí dos años, y el trabajo lo podría haber resuelto en cuatro meses", en esa no. Fue la primera vez que salía del trabajo cansada DE TRABAJAR, no de estar en el trabajo. Y me encantaba. Tenía la sensación de hacer algo de provecho.
En otra compañía, trabajaba ocho horas con horario partido. Eso significaba que salía de mi casa antes de las siete de la mañana, y regresaba a las ocho y pico de la tarde. Perdía todo el día para nada, porque por la tarde, después de la hora de comida, ya ni el tato hacía nada, sencillamente porque no podías, el cerebro no te daba. Estabas dispersa y no dejabas de pensar en todo lo que tenías o podías estar haciendo en casa, pero nooooooooooo, tenías que estar allí, esperando que sonase el teléfono y entrase algún cretino a quejarse de que había dado ocho miserables partes y teníamos la desfachatez de echarle de la compañía... No puedes tratar bien al cliente cuando tú te sientes quemado y maltratado. Pero mientras sigamos en esta tierra de empresaurios que se piensan que calentar la silla es trabajar, que a más horas en el puesto más producción y que el trabajador es algo que cuesta dinero y no que lo PRODUCE... pues así seguiremos. Y la culpa, claro está, seguirá siendo del obrero, que es un vago y un incompetente.
Comentarios
Y aumenta la demanda de empleo un 25%
En España, significaría terminar con el paro...
Bueno... Las 40 horas verdaderas también significarían una reducción considerable del paro, pero ¿quien quiere derechos laborales?
#2 Básicamente es lo que tú has dicho: a 40 horas por semana, sin hacer horas extras, en España hace muchos años se hubiera bajado del 8% de paro crónico, cuando estaban en esa cifra. Y hoy no estarían en el 25% de paro que quedará también como crónico en breve. Porque trabajo, haberlo haylo.
Peeero, como lo que se lleva es trabajar 10 horas al día (y como una mula, nada de la gilipollez falaz de "mirando el facebook"), pues mientras tenga 10 currantes que me hacen el trabajo de 19, para qué contratar a nadie más... y oye, si alguno se niega, "en la puerta hay cien más como él".
Durante un año, trabajé para una compañía de seguros (subcontratada; cuando expiró el año, toda la promoción a la guarra calle), en la que todos trabajábamos seis horas. Seis. Nunca en mi vida he ido tan contenta y motivada al trabajo. Nunca he sacado adelante tanto trabajo y con tantas ganas; en otras empresas, podía pensar "he estado aquí dos años, y el trabajo lo podría haber resuelto en cuatro meses", en esa no. Fue la primera vez que salía del trabajo cansada DE TRABAJAR, no de estar en el trabajo. Y me encantaba. Tenía la sensación de hacer algo de provecho.
En otra compañía, trabajaba ocho horas con horario partido. Eso significaba que salía de mi casa antes de las siete de la mañana, y regresaba a las ocho y pico de la tarde. Perdía todo el día para nada, porque por la tarde, después de la hora de comida, ya ni el tato hacía nada, sencillamente porque no podías, el cerebro no te daba. Estabas dispersa y no dejabas de pensar en todo lo que tenías o podías estar haciendo en casa, pero nooooooooooo, tenías que estar allí, esperando que sonase el teléfono y entrase algún cretino a quejarse de que había dado ocho miserables partes y teníamos la desfachatez de echarle de la compañía... No puedes tratar bien al cliente cuando tú te sientes quemado y maltratado. Pero mientras sigamos en esta tierra de empresaurios que se piensan que calentar la silla es trabajar, que a más horas en el puesto más producción y que el trabajador es algo que cuesta dinero y no que lo PRODUCE... pues así seguiremos. Y la culpa, claro está, seguirá siendo del obrero, que es un vago y un incompetente.
Si. Que lástima que sea Españistán. Aquí el contrato es por 30 horas de las cuales haces 50 de domingo a domingo.
#3 Antiguo.... Ya quisieran contrato de 30 horas, de 5 o 6... eso si trabajando 50 como antes..
Oh sí.. en el funcionariado irá de lujo.
En la empresa privada en cambio... No.
Que haya que hacer ese experimento para llegar a esas conclusiones...
#0 El caso sueco: toda la verdad sobre trabajar sólo seis horas al día
El caso sueco: toda la verdad sobre trabajar sólo ...
elconfidencial.comLa sola reduccion a 35h ya se percibe. Lo de las 30h suena casi mas a terner un hobby
O reducimos la jornada y cambiamos, aunque sea un poco, como está organizado todo esto o nos seguimos yendo a la mierda. Nos ha tocado el marrón.