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#5:
En resumen y dandole toda la razon al articulo. El que las empresas tengan que hacer un plan de igualdad es unicamente para dar salidas laborales a todas las expertas en genero que no dejan de gritar muy fuerte y que quieren un trabajo de lo que han estudiado, tenga o no valor el resultado de su trabajo.
#2:
Los chiringuitos de igualdad son como la Hydra, puro mangoneo y sacacuartos que frena el verdadero desarrollo. ¿Para cuando un plan de reindustrialización y estrategia tecnológica? No, para eso no hay pasta porque hacemos estudios de perspectiva de género del impacto del camaleón en el patriarcado.
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En resumen y dandole toda la razon al articulo. El que las empresas tengan que hacer un plan de igualdad es unicamente para dar salidas laborales a todas las expertas en genero que no dejan de gritar muy fuerte y que quieren un trabajo de lo que han estudiado, tenga o no valor el resultado de su trabajo.
#5 Sin más.
#5 Crean la solución y después la necesidad. Un sacacuartos para colocar a su clientela.
#5 Pues yo creo que el feminismo tiene sentido, al menos cuando lo consideras desde la perspectiva de las mujeres: las mujeres deberían poder tener ambas cosas, libertad e igualdad. Cuando quieren tener libertad, deberían poder renunciar a la igualdad y a los derechos ante un hombre guapo si les da la gana; y cuando quieren tener igualdad, deberían disfrutar de igualdad de oportunidades y de derechos ante los hombres feos, con un pelín de discriminación positiva y de política de cuotas si hace falta, pues es lo justo.
Los chiringuitos de igualdad son como la Hydra, puro mangoneo y sacacuartos que frena el verdadero desarrollo. ¿Para cuando un plan de reindustrialización y estrategia tecnológica? No, para eso no hay pasta porque hacemos estudios de perspectiva de género del impacto del camaleón en el patriarcado.
#2 Eso no vende...
#2 Bueno, a mi me va a servir para ver quién cobra de más en mi empresa respecto a su categoría, que hay más de uno y de tres.
Decir que en Mercadona la mayoría de los jefes son hombres es no tener mucha idea.
Decir "basta entrar en uno para hacerse esa impresión" es reconocerlo.
Falacia ad-mercadonus
#1 El asesor laboral del meneante medio es así de mediocre. Como cuando sacó su artículo defendiendo que el "empresaurio" español se queja mucho porque sus cotizaciones laborales son muy altas, lo cual no es cierto y tal y cual... Por razones de peso. El "ejperto" aseguraba que las cotizaciones patronales son de "solo" un 29,30% y puntoooo, dejándose sin incluir las primas de IT y AT, que hacen que la cotización patronal sea de entre un 32- 37%, también se dejó de lado que Alemania sean de un 22%, Portugal 24%, la muy proteccionista Francia entre 29% y 34%.
#9 Mira que eres aborrecible.
Gracias.
Mira que me aborrece el estilo de escritura de esa web, pero para una vez que dicen algo clarito en contra de la creencia global, zasca, a negativizarlo.
Ains.
#3 Un estilo de escritura no puede aborrecer a una persona, es la persona quien aborrece a la cosa.