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#6:
-Mire señor, ese negro tiene un caballo
- ¿Tu quieres otro para ti?
- ¿Yo para qué coño quiero un caballo? Lo que quiero es que ese negro no lo tenga.
- ¿Tu quieres otro para ti?
- ¿Yo para qué coño quiero un caballo? Lo que quiero es que ese negro no lo tenga.
#30:
#26 en una empresa que trabaja 365 días al año siempre había tortas para no ir a trabajar en navidades. Como la empresa tenía que seguir funcionando los trabajadores consiguieron que se pagará un plus por ese día, me suena que unos 300€. Consecuencia, dejaron de haber tortas por no trabajar, ahora hay tortas por trabajar ese día.
Todo se puede arreglar si se quiere
Todo se puede arreglar si se quiere
#1:
A mi las cuentas me salen claras, si Toñi, Porfirio y Jacinto fueran a votar por la opción más favorable a la clase trabajadora las cosas serían mejor para la clase trabajadora.
#12:
Pues yo conozco una empresa en la que sinceramente les jode todo (a la empresa).
Si hay trabajadores que piden todas las vacaciones seguidas, les dicen que son demasiados días.
Si las cogen en quincenas, les obligan a que una de las quincenas sea la primera de agosto por mantenimiento de las instalaciones. Pero cuando todos piden la primera quincena, que no puede ser porque se quedan sin nadie, aunque tengan todo parado.
Si las piden en Julio o septiembre les meten algún día forzoso en agosto dependiendo de cómo caiga el día 15.
Y los avisos de cambio de vacaciones son de hoy para mañana.
La empresa NUNCA está contenta.
Si hay trabajadores que piden todas las vacaciones seguidas, les dicen que son demasiados días.
Si las cogen en quincenas, les obligan a que una de las quincenas sea la primera de agosto por mantenimiento de las instalaciones. Pero cuando todos piden la primera quincena, que no puede ser porque se quedan sin nadie, aunque tengan todo parado.
Si las piden en Julio o septiembre les meten algún día forzoso en agosto dependiendo de cómo caiga el día 15.
Y los avisos de cambio de vacaciones son de hoy para mañana.
La empresa NUNCA está contenta.
Comentarios
-Mire señor, ese negro tiene un caballo
- ¿Tu quieres otro para ti?
- ¿Yo para qué coño quiero un caballo? Lo que quiero es que ese negro no lo tenga.
#6 Esto resume muy bien la política autonómica de este país.
A mi las cuentas me salen claras, si Toñi, Porfirio y Jacinto fueran a votar por la opción más favorable a la clase trabajadora las cosas serían mejor para la clase trabajadora.
#1 ¿Me puedes decir cuál es la receta para que todos los trabajadores puedan irse de vacaciones en agosto? Gracias.
#2 opción 1 turnos rotativos anuales un año junio, otro julio, otro agosto…
Opción 2 cambiar de gremio
Opción 3 a la hora de negociar el contrato, ponerlo encima de la mesa, ahora que faltan camareros es hora de negociar condiciones laborales
#8 opción 1: entonces no estás permitiendo que se puedan ir todos en agosto todos los años.
opción 2: dejando a un lado lo absurdo de tener que cambiarse de "gremio", ergo de profesión, para poder elegir las vacaciones, no entrando siquiera en lo factible, ¿cuál gremio es ese?
opción 3: claro, porque toda empresa está dispuesta a esa opción con todos sus trabajadores.
Sigue jugando.
#13 el tercer punto es la oferta y demanda pura.
Tus condiciones son esas, yo expongo la mía, no estás conforme, ya está.
Tengo una compañera (en una empresa pequeña 20 trabajadores o menos) que todos los años se va en Julio entero de vacaciones por contrato firmado hace 15 años.
Mientras los demás tenemos 21 días y 10 dias.
¿Porque? Porque lo negocio y firmo
#23 Si a mí me parece estupendo lo de tu compañera. Lo que digo es que no es escalable. No es posible irnos todos de vacaciones en agosto. En parte porque si nos vamos todos en agosto, no habría personal de hotel ni camareros ni nadie del sector turístico para marcharnos, ni pilotos de aviones ni tampoco nadie en el supermercado para comprar la comida. Es imposible.
En la empresa en la que estoy ahora, que como empresa es una multinacional con un buen puñado de miles de empleados, al ser un departamento, o algo, más bien pequeño, mis vacaciones sólo las tengo que coordinar (actualmente y mientras no cambiemos de proyecto) con un compañero. Podría haberme ido todo agosto si quisiera, ya que él no se ha cogido ningún día de este mes.
Pero eso es ser un poco afortunado.
#26 en una empresa que trabaja 365 días al año siempre había tortas para no ir a trabajar en navidades. Como la empresa tenía que seguir funcionando los trabajadores consiguieron que se pagará un plus por ese día, me suena que unos 300€. Consecuencia, dejaron de haber tortas por no trabajar, ahora hay tortas por trabajar ese día.
Todo se puede arreglar si se quiere
#30 En donde trabajaba antes, que era ese tipo de empresas, también hay unos pluses por trabajar el 25, el 31 y el 6 en navidad. A pesar de ello, sigue habiendo mucha gente que quiere ir de vacaciones en esas fechas. No diría "hay bofetadas" pero sí que era muy habitual que se llenase el cupo de vacaciones bien pronto.
En cuanto a quienes quieren ir a currar, se suele llenar también pero es más complicado hacer una comparativa al depender del horario.
#2 Que cierre el negocio que les contrata en agosto.
Mi padre estuvo así más de 20 años. La fábrica cerraba en agosto y todos de vacaciones en agosto.
#9 Oh, genial, todos obligados a coger vacaciones en agosto. Yo hace la tira de años que no pillo vacaciones en agosto por iniciativa propia. No todo el mundo quiere hacer eso.
Pero es que además ¿cerramos entonces todos los negocios en agosto?
#11 He contestado una pregunta, no he dado mi opinión.
¿Cual es la fórmula para que todos los empleados se cojan vacaciones en agosto?
Cerrar en agosto.
¿Me parece bien? No
¿Contesta a la pregunta? Sí.
El ejemplo de mi padre lo he puesto, porque ha pasado y pasa.
#14 Estupendo, pero mi pregunta era para todos los trabajadores, no sólo de una empresa, todos.
#15 Pues obviamente, todos los trabajadores, de todos los trabajos, es imposible.
Así que, no, no hay fórmula para ello.
No obstante, de lo que va el envío, es de que hay gente que por envidia quiere lo mismo que tú, o que tú no lo tengas, aunque no les afecte para nada.
#16 Si hay formula, turnos rotativos, un 1/3 de la plantilla vacaciones en junio, otro 1/3 en julio y otro en agosto, y si lo prefieren, pues otra parte en septiembre, y asi todo el mundo puede coger vacaciones .. No es tan difici...
#38 Eso es para que se vayan todos en verano, pero no en agosto que es lo que respondía.
#39 Dios mío, que hartura de gente así. Es que hay gente, muchísima, que no se puede ir ni en verano, y con jornadas veraniegas maratonianas... En fin, negros de DJango..
#16 #15 Pues en mi sector, por cojones en agosto, que es cuando se pillan las vacaciones los jueces. Hasta hace un par de años, que han hecho inhábil un relativamente generoso periodo navideño, me daba mucho por saco, por el tema del buceo (verano es época de huracanes y tifones en los sitios interesantes). Nunca llueve a gusto de todos
#44 Haber hecho magisterio
Bromas a un lado, una putada que te obliguen a coger vacaciones en determinado momento. De hecho hace dos años, en mi cambio de trabajo, una de las condiciones aquel año era coger dos semanas de vacaciones sí o sí en agosto, así que no hubo más remedio. Pero por iniciativa propia hace más de quince años que no me las pillo en agosto, que solía cogerme una semana, pero dejaron de concedérmela y acabé escogiendo otras opciones que resultaron, creo, ser mejores para mí.
#45 El cupo de magisterio (bueno, profesor de bachillerato) lo cumple mi hermano en la familia.
#46 Eso sí que son unas vacaciones, por mucho que después digan que blablabla.
#48 Debo decir que sí, aunque igual mi hermano es una excepción y es de los que se prepara el curso siguiente, de forma relajada, en sus vacaciones. Los matemáticos son así
#49 Bien por él pero, digo yo, salvo cambios radicales de programa de asignaturas por tener una nueva ley que obligue a ello ¿hacen algo más que un "update"? Si precisamente la queja de un profesor de bachillerato que tuve es que el trabajo era siempre el mismo.
#50 En su caso es un update profundo, pero las matemáticas son lo que son y pocas cosas nuevas van a ver que se puedan enseñar a animalacos de bachillerato (mi hermano dice que es ganadero, porque trata con bestias)
#51 Si es matemáticas... es que poco más puede haber, le cambiarán cuánto o así pero, si es como parece, que cada vez enseñan menos...
Vamos, que mejor por él y sus alumnos si trata de dejarlo todo bien preparado antes de empezar el curso. Ahora, vacaciones... que si navidad, que si semana santa, que si verano...
#52 Viendo la carrera de estudiante de mi hija, y suponiendo que está en la media normal, hasta me parece que los profesores tienen pocas vacaciones. Yo desde luego, acabaría de psiquiatra. Prefiero tratar con delincuentes que con estudiantes
#53 Pero eso, creo, tiene más que ver con que los padres de hoy son los niños mimados de ayer que quieren mimar a sus hijos, ergo falta de respeto a los profesores y que éstos no tienen legalmente reconocida la autoridad que debieran tener.
En mis tiempos no había narices a levantarle la voz al profesor, una porque no había, otra porque sabías que no debías, otra porque en casa te iban a decir dos cositas que te quitaban las ganas de repetirlo. Y aunque a mí nunca me levantó la mano un profesor (me parece que todo lo más un tirón de orejas una profesora y aún me pregunto por qué) sí que vi a alguno dejarle la cara roja a algún compañero (en alguna ocasión inmerecidamente, todo sea dicho) pero nunca vi que llegase un padre a pedir explicaciones al respecto.
Hoy los niños son las joyas intocables de la corona y pobre de ti como le levantes la voz, que te denuncian por los problemas psicológicos traumáticos que le provoques.
#54 El problema de los críos de ahora es que ni mantienen el comportamiento ni se toman el menor trabajo en estudiar, por lo general. Yo que como estudiante era un claro receptor de hostias en doble instancia por comportamiento (no siempre: si el profesor era bueno y no me aburría, me portaba bien, lo que debía generar interesantes situaciones en las reuniones de profesores), me aseguraba de sacar buenas notas al menos, lo que me libraba de expulsiones a mitad de curso, lo único que al final de curso mis padres recibían la recomendación de que me matriculasen en otro sitio
#55 Juer, yo sin ser ejemplar era un santo en comparación contigo
Pero eso, hoy la mayoría saben que el profesor no les puede decir ni mú.
Si fuese profesor, cosa para lo que sé que no valgo (no por falta de capacidad sino por no estar de acuerdo con la metodología) mis alumnos iban a estar poco menos que haciendo el servicio militar (y soy anti servicio militar). Al primero que se desmandase, un aviso, al segundo, hostión. Tonterías las justas.
#56 Lo de la disciplina, en teoría está bien, pero yo logré mejorar mi comportamiento haciendo los dos últimos años de BUP y el COU en un Instituto Público, nada de hostias ni disciplina. Y eso porque los profesores eran extraordinariamente cojonudos y se dedicaban a pedirme que hiciera trabajos, además de estudiar. Pase´de tener un cura "profesor" de inglés, porque no sabían donde colocarlo (el pavo se preparaba las clases con un día de antelación leyéndose e intentando entender lo que iba a contarnos el día siguiente y yo que me di cuenta me aseguraba ir con dos semanas de adelanto) a que un profesor de literatura española me recomendase como lectura El nombre de la rosa (que en teoría de español, poco) y le hice un trabajo sobre la influencia de Borges en el libro, voluntariamente. Si los profesores son buenos y les gusta su trabajo no hace falta que se impongan
#57 Sí, pero no. Me explico: lo ideal es lo que comentas y tratar de ser un Robin Williams, capitán, oh mi capitán. Pero por mucho que quieras ser así, siempre es probable que te encuentres con un grupo de imbéciles mal criados en clase. Ahí vas a tener que, en mi opinión, recurrir al "por las buenas lo que quieras, dentro de un orden, por las malas ni a la esquina de clase".
¿Trabajo extra sin pedírmelo el profesor? Ni de coña. Lo que sí, desde que en E.G.B. el profesor de "naturales" nos mandaba ejercicios con los que poder obtener un "positivo" y, en uno de ellos, nadie dio con la solución excepto yo, sólo que mi modo de dar con ella no fue el óptimo (y fue una cagada no darme cuenta de ello, claro que al menos lo intenté) nació (aunque ya lo tenía, pero digamos que fue punto de inflexión) lo de "thinking outside the box". Así, en un examen de recuperación de química en el insitituto, el profesor (coleguilla del de ciencias en EGB) nos puso un ejercicio que no había puesto nunca de esa manera. Eran de estos que te dan una reacción química con "esto es lo que entra, esto es lo que sale, calcula si es endotérmica o exotérmica y no sé qué parámetros más". En este caso era todo eso excepto el "esto es lo que sale", que tenías que averiguar tú.
El único que hizo el ejercicio, y además correctamente, fui yo. Pensé "bueno, en la mayoría de reacciones solía sacarse agua, así que... a ver... hidrógeno hay, oxígeno también.... el resto veremos cómo se agrupa".
Eso, sin ser profesores maravillosos (el primero de hecho era de los que en alguna ocasión, al menos dos que recuerde, le vi levantar la mano a un compañero) eran de los que te "provocaban pensar". Di tú que en un examen de recuperación no es quizás el mejor momento, peeero.
#58 Es que soy muy fan del sistema anglosajón en algunas cosas. A mí me flipa, por ejemplo, que en los institutos USA, en la asignatura de mecánica, les compren un coche de desguace y el trabajo del curso sea ponerlo en funcionamiento y dejarlo bonito. Por eso me gusta lo de los trabajos y si me daban una oportunidad de hacer uno voluntario, me apuntaba fijo; además de que, en la prehistoria, antes de internet, se me daba bien lo de buscar fuentes raras en bibliotecas; de hecho cuando estaba en la facultad me llegué a sacar el carnet de lector de la Biblioteca Nacional para buscar rarezas tipo libros sobre la economía comunista cooperativa de Yugoslavia para hacer trabajos
#61 Parcialmente de acuerdo con lo que comentas de ir a lo práctico, pero no se debe perder de vista una base teórica adecuada y potente. Creo que hay que hacer que los niños aprendan a pensar, lo cual parece una tontería así dicho pero no lo es, en absoluto.
En esa época prehistórica yo no tenía esas posibilidades al vivir en un pueblo. Quizás podría haberme ido algún día a alguna ciudad "cercana" (en kilómetros, no tanto en transporte) pero no a diario. Sin embargo una vez internet llegó a mi vida...
#11 Qué pesado eres !! Te han contestado, te han respondido a la pregunta de que "todo el mundo se va en Agosto", y tu sigues "r que r" con el mismo trajín..
Qué hartura la gente como tú, eres como el negro de DJango.
#37 No vi la peli. Pero oye, si te molesta lo que he dicho, teniendo en cuenta que no hay motivo para que moleste, pues mejor. Significa que algo tienes que cambiar para que no te moleste.
#11 en mi sector se pilla agosto en casi todas las empresas... Cuestiones de climatología para los materiales. Cuando las empresas son pequeñas de 5/10 empleados muchas veces, la mayoría es necesario ponerse de acuerdo entre la plantilla para cogerlas todos juntos.
#59 Mira tú, que no puedo arreglar un problemilla en el coche porque el taller al que iba a enviar la pieza mi mecánico cierra tres semanas en agosto porque le sale más barato cerrar que tener a uno haciendo el trabajo.
#60 ya... Pero por ejemplo donde curraba yo las máquinas son difíciles de manejar y no hay gente para poder currar sólo un mes para cubrir bajas, entonces las vacaciones las congeniamos entre todos.
No me pongo a currar con un novato al lado ni loco, cada año uno nuevo? Ni de coña. Demasiado peligro, no están aprendiendo sino jugando un mes al año con las vidas de los compañeros al ser uno nuevo al año.
En otros sectores es por no buscar refuerzos, pero en determinados trabajos y con falta de personal es mejor reunirse entre los 3 o 4 que son y arreglar.
#63 Ya, si precisamente en mecánica es lo que pasa, no ya porque te puedas jugar la vida sino por las responsabilidades al respecto. Deja a un becario encargado de reparar camiones...
#2 lo que #1 esta estableciendo es un principio general. La unica manera de que todos los trabajadores puedan coger vacaciones en agosto es cerrando todo el país. De todas maneras, el artículo habla de los trabajadores que solo quieren ir en agosto por postureo, por joder, etc., que estan en su derecho (faltaria mas) pero no deja de ser de una profunda tristeza.
#17 Lo que él está diciendo es algo imposible.
Actualmente, no sé si para todas las empresas pero sí para las que yo he trabajado, las vacaciones son un acuerdo entre empresa y empleado. En la que estaba antes dejé de solicitarlas en agosto porque era complicado obtenerlas o, más bien, era una lotería. Así que acabé solicitándolas para cuando menos gente las pediría por lo general, septiembre.
En la empresa que estoy ahora, a día de hoy sólo tengo que coordinarme con un compañero de tal manera que no nos vayamos ambos a la vez.
#20 coincido contigo. En mi caso, porque es una empresa muy grande, las puedo coger cuando quiero (todos, de hecho, porque no se ha dado nunca el caso de que las queramos coger a la vez) y aún así las cojo normalmente en Julio (porque hace menos calor, hay menos gente, etc.).
#2 si tienes niños pequeños, encontrarás actividades para ellos, en agosto casi no hay ofertas.
Si tienes niños pequeños, agosto será tu mes de vacaciones.
#18 Mira tú que las madres en el trabajo en el que estaba antes cogían las vacaciones cuando les parecía, sin embargo había una tendencia a coger algunas o, incluso, excedencias de una semana o así, en septiembre, cuando empezaban los niños el colegio.
#2 Te acabas de evidenciar como Toñi
#29 Menos mal que te haces gracia a ti mismo.
#31 Pero es que el artículo habla de cómo no es necesario irse de vacaciones en agosto y de cómo hay gente que se obceca en pillarlas en agosto porque eso es lo que hace todo el mundo, o para joder. Por eso me río de tu pregunta en #2, que sale de la nada.
#34 Lo primero, pero es que lo primerito de mi comentario en #2 es la referencia al comentario de #_1
Decir que mi comentario en #2 "sale de la nada" es no darse cuenta de lo que lees, ignorarlo, no procesarlo, tener falta de comprensión lectora o todo junto.
#35 Ya, y tú has entendido que "lo mejor para la clase trabajadora" es que todos nos pillemos a la vez en agosto las vacaciones, lo cual me ha llamado la atención. Para mí eso sale de la nada, sí. Nada más.
#36 Yo no he entendido eso. No puedes sacar eso como conclusión de mis palabras.
#1 y que en los bares y hoteles trabajaran solo robots.
#1 dices esto mientras te tomas algo en un bar, vas al supermercado, etc
Pues yo conozco una empresa en la que sinceramente les jode todo (a la empresa).
Si hay trabajadores que piden todas las vacaciones seguidas, les dicen que son demasiados días.
Si las cogen en quincenas, les obligan a que una de las quincenas sea la primera de agosto por mantenimiento de las instalaciones. Pero cuando todos piden la primera quincena, que no puede ser porque se quedan sin nadie, aunque tengan todo parado.
Si las piden en Julio o septiembre les meten algún día forzoso en agosto dependiendo de cómo caiga el día 15.
Y los avisos de cambio de vacaciones son de hoy para mañana.
La empresa NUNCA está contenta.
#12 No habremos trabajado en la misma empresa por casualidad?
#21 Hay muchas empresas en las que pasan estas cosas, pero en la España de las clases medias parece que esto no ocurre.
El articulo describe perfectamente a algunos que conozco, las vacaciones en agosto si o si, y ellos los primeros, que son mas antiguos, que son fijos, que llevan años cogiendo ese mes, que como tiene hijos......................, y como no!!! El que lo hace por joder, que le daría igual cuando cogerlas pero si puede joder a su "archienemigo" pues mejor que mejor
Yo lo tengo claro: aquellos que cojan sus vacaciones fuera del 15/06 al 15/09 tienen 3 dias más de vacaciones...
Y medio problema solventado...
#25 y esos días los pagas tú?
#33 Los paga el empleador, como todas las vacaciones por ley...
#65 ya puestos que den cuarenta días extra si te los coges en verano. Hacha que eres un hacha
#66 Y afilada...
En mi empresa, con reducción de jornada en julio y agosto, nos obligan a coger 15 días de vacaciones durante esos meses, lo que implica que debemos cogernos las vacaciones en verano nos guste o no.
#4 yo me las cojo normalmente a finales de septiembre o principios de octubre, y si que hay menos luz (anochece antes), no hace tanto calor, pero ganas en tranquilidad, menos gentío y se disfruta de otra manera
Lo de los precios mas baratos, creo que cada vez menos
#4 en mi empresa es igual. a mi me gustaba (antes de tener hijos) cogerme las vacaciones la segunda quincena de septiembre y en navidad, les pregunte por que era obligatorio coger la quincena de verano y me dijeron que las horas de trabajo anuales estaban calculadas con 15 dias de vacaciones de 7 horas y con 15 de 8 horas y cuarto. les dije que si me podia coger todo en horario de invierno y pagar el desfase de horas y me dijeron que sin problema (y que no iban a calcular el desfase ni de puta coña, aun asi yo devolvia mis horas haciendo 8 horas y cuarto los viernes, que eran de 7 horas y chis pun)
todo es hablarlo, a veces esa obligacion es por algo que se puede compensar facilmente. tambien creo que lo limitan porque hay gente que coge las vacaciones en jornada partida para ahorrar horas, y eso tampoco creo que este bien..
#24 Bueno... yo no tengo hijos, pero mi pareja es maestra, así que las vacaciones también tiene que ser en verano aunque no me obligasen...
¿Y cual es el problema para que cada uno se vaya de vacaciones cuando le salga de las narices?. Si pides Agosto y ese año no te toca, pues te fastidias y punto, es una cuestión de derechos. Sea por antiguedad o rotativamente, si te toca y te apetece, no vas a renunciar porque no tienes una "obligación" de cogerlas en agosto