UGT Enseñanza ha planteado este martes que los docentes tengan derecho a disfrutar de siete días de permisos a lo largo del curso escolar para realizar formación permanente presencial durante la jornada laboral.
#2:
Pero si tienen 3 meses de vacaciones al año. ¿No se pueden formar en 7 días de esos 3 meses?
#14:
#10 Soy docente, en concreto maestro, y si no te importa te contesto: en el curso es complicado prepararte un curso porque si quieres hacerlo bien tienes que prepararte las clases por la tarde (a excepción del lunes por la tarde que trabajas) y/o los findes si no llegas entre semana.
Lo de tener una semana para formación es una gilipollez desde mi punto de vista, tienes un mes a disponibilidad del centro (julio) para hacer formación. Además de la formación que muchos ya nos tragamos a lo largo del curso.
Yo como interino te diré que lo de la formación es un cachondeo porque lo que un interino tiene siempre presente es su oposición y muchos cursos se hacen por los puntos y no por mejorar tu capacidad docente (yo acabo de declinar un par de Trinity porque no doy más y además no me valen para puntos a pesar de que me parecían interesantes)
Con lo que a mí esta medida me parece una gilipollez teniendo en cuenta que los maestros y profesores lo que queremos es bajada de ratios y aulas en condiciones (además de poder cumplir con unos protocolos Covid que en muchos casos son papel mojado)
Me parece bien, hostias que les dejan a la gente sin 3 meses de cole con los niños en casa, les dejan sin semana santa y sin 2 semanas en navidad, les echan a los niños a la calle a las 4.30 y aún así, yo no sé cómo se las apañan para tener hijos. A ver si con estos 7 días más reventamos a la gente y deja de tener niños de una vez.
Entiendo que los profesores tienen que actualizarse, y es verdad que la formación laboral debería realizarse en horario laboral.
Pero no entiendo que tengan que cogerse días completos, y menos 7, porque eso impacta en las clases que dan y en sus alumnos.
¿Tienen todas las horas de la semana ocupadas con clases? En muchos casos la formación laboral se tiene que ir haciendo en huecos muertos, con los cursos online lo puedes ir haciendo poco a poco.
Por otro lado, me suena que hay varios días que siendo laborales aún así no hay clases. ¿No pueden utilizarse para esto?
#10 Soy docente, en concreto maestro, y si no te importa te contesto: en el curso es complicado prepararte un curso porque si quieres hacerlo bien tienes que prepararte las clases por la tarde (a excepción del lunes por la tarde que trabajas) y/o los findes si no llegas entre semana.
Lo de tener una semana para formación es una gilipollez desde mi punto de vista, tienes un mes a disponibilidad del centro (julio) para hacer formación. Además de la formación que muchos ya nos tragamos a lo largo del curso.
Yo como interino te diré que lo de la formación es un cachondeo porque lo que un interino tiene siempre presente es su oposición y muchos cursos se hacen por los puntos y no por mejorar tu capacidad docente (yo acabo de declinar un par de Trinity porque no doy más y además no me valen para puntos a pesar de que me parecían interesantes)
Con lo que a mí esta medida me parece una gilipollez teniendo en cuenta que los maestros y profesores lo que queremos es bajada de ratios y aulas en condiciones (además de poder cumplir con unos protocolos Covid que en muchos casos son papel mojado)
Comentarios
Pero si tienen 3 meses de vacaciones al año. ¿No se pueden formar en 7 días de esos 3 meses?
#2 uy lo que has dicho.
#3 Lo se, me la he jugado
#4 te van a crujir
#2 no son vacaciones, están a disposición del cole, preparando material, bla bla bla bla.
Ya sabes...
#5 Eso sin contar que uno de los meses del año es sin sueldo. Pero suenan mejor los inventos...
CC #11
#13 eh? A los profesores con plaza no les pagan el verano?
#5 si, este año quedo claro en julio. Como conejos huyeron
#2 no es verdad, los niños tienen vacaciones los profes no
#2 14 meses de vacaciones al año...
#2 ¿que 3? 7! que has que contar que por la noche duermen!
#2 Con amigos como tú, la clase trabajadora no necesita enemigos.
Me parece bien, hostias que les dejan a la gente sin 3 meses de cole con los niños en casa, les dejan sin semana santa y sin 2 semanas en navidad, les echan a los niños a la calle a las 4.30 y aún así, yo no sé cómo se las apañan para tener hijos. A ver si con estos 7 días más reventamos a la gente y deja de tener niños de una vez.
si tío y ahora tb los preparan desde Londres, Roma, Dublín.... Ya sabes.
Entiendo que los profesores tienen que actualizarse, y es verdad que la formación laboral debería realizarse en horario laboral.
Pero no entiendo que tengan que cogerse días completos, y menos 7, porque eso impacta en las clases que dan y en sus alumnos.
¿Tienen todas las horas de la semana ocupadas con clases? En muchos casos la formación laboral se tiene que ir haciendo en huecos muertos, con los cursos online lo puedes ir haciendo poco a poco.
Por otro lado, me suena que hay varios días que siendo laborales aún así no hay clases. ¿No pueden utilizarse para esto?
#10 Soy docente, en concreto maestro, y si no te importa te contesto: en el curso es complicado prepararte un curso porque si quieres hacerlo bien tienes que prepararte las clases por la tarde (a excepción del lunes por la tarde que trabajas) y/o los findes si no llegas entre semana.
Lo de tener una semana para formación es una gilipollez desde mi punto de vista, tienes un mes a disponibilidad del centro (julio) para hacer formación. Además de la formación que muchos ya nos tragamos a lo largo del curso.
Yo como interino te diré que lo de la formación es un cachondeo porque lo que un interino tiene siempre presente es su oposición y muchos cursos se hacen por los puntos y no por mejorar tu capacidad docente (yo acabo de declinar un par de Trinity porque no doy más y además no me valen para puntos a pesar de que me parecían interesantes)
Con lo que a mí esta medida me parece una gilipollez teniendo en cuenta que los maestros y profesores lo que queremos es bajada de ratios y aulas en condiciones (además de poder cumplir con unos protocolos Covid que en muchos casos son papel mojado)
Mas docentes, MUCHOS MÁS docentes.
Ya era hora: como cualquier currela deberán actualizarse.