¿Cómo piensa un funcionario tradicional? La mayoría presenta unos rasgos característicos. Por ejemplo: El tiempo lo resuelve casi todo: si ignoras el problema, quizás desaparecerá. O bien: En la Administración prevalece la cultura del “no”. El “si” implica riesgo. Presentamos a continuación el decálogo para triunfar en la Administración ¿Y los políticos? Por el contrario hay un sector que opina que decir Administración Pública es decir corrupción, y todo lo que esta toca termina apestado (Alejandro Nieto). ¿Cual es la más acertada?
Comentarios
Tú da ideas a ZP...
A los funcionarios se les puede despedir, inhabilitar y/o suspender del servicio por negligencia y por varias otras causas. Si no, que le pregunten a la jueza que se "olvidó" de liberar a un recluso absuelto. En el BOE salen muchos otros casos casi a diario.
Estatuto Básico de la Función Pública
http://www.map.es/iniciativas/mejora_de_la_administracion_general_del_estado/funcion_publica/estatuto_funcion_publica/parrafo/0/document_es/Estatuto_BOE.pdf
Mirar el Título VII: Régimen Disciplinario. Arts. 93 y ss.
A ver cuando llega el día en el que puedan despedir a un funcionario por negligencia grave en su puesto de trabajo...
Muy buen artículo, pero la Administración se arruina sola, con Bermejo y cuatro más de su pelaje