El Comité de Empresa de Telefónica I+D ha asegurado que la segregación de actividades de Investigación y Desarrollo a Ericsson e Indra afectará a más de 440 empleados de los centros de Madrid y Valladolid. Se teme que en realidad se trate de un expediente de regulación de empleo (ERE) desarrollado de forma encubierta.
#2:
Ahora que los propios de TID ven peligrar su culo es cuando se preocupan. El año pasado, cuando echaron a la calle a más de 300 externos de TID nadie movió ni un dedo. Claro, los externos somos seres inferiores. Ahora los afuncionariados se ven jodidos como lo hemos estado nosotros. Esto es lo que pasa cuando uno solo se moviliza cuando le vienen mal dadas a él y no cuando le vienen mal dadas a sus compañeros.
Para esto vale la externalización, para que no haya compañerismo ni solidaridad entre trabajadores. Puto sector informático español. Asco da.
#1:
Esta empresa no gana lo suficiente Tambien son 'casi' pobres de pedir. Está de moda.
¿Algún dia ganará lo suficiente para no joder a nadie con sus trapicheos barrio-bajeros?
No.
Más claro el agua cristalina.
Ahora que los propios de TID ven peligrar su culo es cuando se preocupan. El año pasado, cuando echaron a la calle a más de 300 externos de TID nadie movió ni un dedo. Claro, los externos somos seres inferiores. Ahora los afuncionariados se ven jodidos como lo hemos estado nosotros. Esto es lo que pasa cuando uno solo se moviliza cuando le vienen mal dadas a él y no cuando le vienen mal dadas a sus compañeros.
Para esto vale la externalización, para que no haya compañerismo ni solidaridad entre trabajadores. Puto sector informático español. Asco da.
Esta empresa no gana lo suficiente Tambien son 'casi' pobres de pedir. Está de moda.
¿Algún dia ganará lo suficiente para no joder a nadie con sus trapicheos barrio-bajeros?
No.
Más claro el agua cristalina.
Ramen, tienes parte de razón, porque hay gente que actúa así, aunque te puedo decir que en lo que a mí respecta, los "externos" son por lo menos iguales que los de dentro (y en muchas ocasiones muchísimo mejores). Te puedo asegurar que en mi grupo, siempre los hemos defendido como lo que somos todos, compañeros.
De hecho, el futuro incierto es para todos, no sólo para los propios. Apoyo tu defensa para todos: internos y externos.
#4 Desde luego, ahora la situación es mala para todos, pero los propios tenéis más que perder. Los externos seguirán siendo externos por la misma charcutera o en el peor de los casos se irán al paro (yo ya me fuí, por propia iniciativa, hace meses). Los propios tenéis más que perder. Si. No se en tu grupo, pero en el que estaba yo había propios, jefecillos intermedios, que cuando les contábamos nuestras movidas con la charcutera se reían y todo. No voy a generalizar, por que haya dos tarados en TID no voy a meterlos a todos en el mismo saco ni mucho menos. Pero si hubiéramos luchado todos, desde que las cosas empezaron mal, otro gallo nos habría cantado a todos.
Pero claro, mira la situación. Tantos internos como externos, los externos de 5 consultoras repartidos por proyectos, por el edificio y las oficinas externas.... sin un nexo de unión más que el trabajo.... así ganan quienes ganan. TID, las charcuteras costrosas como Axpe, eXperienceis y Ericsson que se lo lleva todo a buen precio. ¿Y los que habéis estado sacando el curro adelante? Sois números. Nada más. Es así.
En relación a lo que comentáis (#4 y #5), mi experiencia como externo me ha dejado un cierto sabor agridulce; como norma general es muy fácil toparte con gente que te ningunea por el hecho de no pertenecer a la familia corporativa, y en una caja de ahorros en la que estuve subcontratado los liberados sindicales nos culpaban directamente de robarles el trabajo (de hecho ellos eran los primeros en tratarnos despectivamente), así que éramos poco menos que parias.
Por suerte luego estuve subcontratado en otro sitio donde nos trataban como a seres humanos, y después me hice freelance y donde estoy ahora a la gente se la suda si eres externo o interno.
Básicamente, la apuesta por la innovación de Telefónica, pasa por desprenderse de un tercio (por el momento) de la plantilla que se dedica a ello.
Pero esto no es nuevo, ya externalizó un montón de sistemas a otras empresas. Al final, a Telefónica, como empresa de Telco, solo le va a quedar el nombre, el resto, subcontratado.
Comentarios
Ahora que los propios de TID ven peligrar su culo es cuando se preocupan. El año pasado, cuando echaron a la calle a más de 300 externos de TID nadie movió ni un dedo. Claro, los externos somos seres inferiores. Ahora los afuncionariados se ven jodidos como lo hemos estado nosotros. Esto es lo que pasa cuando uno solo se moviliza cuando le vienen mal dadas a él y no cuando le vienen mal dadas a sus compañeros.
Para esto vale la externalización, para que no haya compañerismo ni solidaridad entre trabajadores. Puto sector informático español. Asco da.
#2 3/4 de lo mismo ha pasado con los funcionarios.
Esta empresa no gana lo suficiente Tambien son 'casi' pobres de pedir. Está de moda.
¿Algún dia ganará lo suficiente para no joder a nadie con sus trapicheos barrio-bajeros?
No.
Más claro el agua cristalina.
Ramen, tienes parte de razón, porque hay gente que actúa así, aunque te puedo decir que en lo que a mí respecta, los "externos" son por lo menos iguales que los de dentro (y en muchas ocasiones muchísimo mejores). Te puedo asegurar que en mi grupo, siempre los hemos defendido como lo que somos todos, compañeros.
De hecho, el futuro incierto es para todos, no sólo para los propios. Apoyo tu defensa para todos: internos y externos.
#4 Desde luego, ahora la situación es mala para todos, pero los propios tenéis más que perder. Los externos seguirán siendo externos por la misma charcutera o en el peor de los casos se irán al paro (yo ya me fuí, por propia iniciativa, hace meses). Los propios tenéis más que perder. Si. No se en tu grupo, pero en el que estaba yo había propios, jefecillos intermedios, que cuando les contábamos nuestras movidas con la charcutera se reían y todo. No voy a generalizar, por que haya dos tarados en TID no voy a meterlos a todos en el mismo saco ni mucho menos. Pero si hubiéramos luchado todos, desde que las cosas empezaron mal, otro gallo nos habría cantado a todos.
Pero claro, mira la situación. Tantos internos como externos, los externos de 5 consultoras repartidos por proyectos, por el edificio y las oficinas externas.... sin un nexo de unión más que el trabajo.... así ganan quienes ganan. TID, las charcuteras costrosas como Axpe, eXperienceis y Ericsson que se lo lleva todo a buen precio. ¿Y los que habéis estado sacando el curro adelante? Sois números. Nada más. Es así.
En relación a lo que comentáis (#4 y #5), mi experiencia como externo me ha dejado un cierto sabor agridulce; como norma general es muy fácil toparte con gente que te ningunea por el hecho de no pertenecer a la familia corporativa, y en una caja de ahorros en la que estuve subcontratado los liberados sindicales nos culpaban directamente de robarles el trabajo (de hecho ellos eran los primeros en tratarnos despectivamente), así que éramos poco menos que parias.
Por suerte luego estuve subcontratado en otro sitio donde nos trataban como a seres humanos, y después me hice freelance y donde estoy ahora a la gente se la suda si eres externo o interno.
Privatizar == Precarizar
Precarizar servicio y precarizar empleo.
¡Nacionalización ya de Telefónica, Endesa, Iberdrola, Unión Fenosa, Gas Natural y Repsol! Fin a los monopolios privados.
No a la privatización de Renfe y de las cajas.
el encubrimiento está muy de moda, eh.
Básicamente, la apuesta por la innovación de Telefónica, pasa por desprenderse de un tercio (por el momento) de la plantilla que se dedica a ello.
Pero esto no es nuevo, ya externalizó un montón de sistemas a otras empresas. Al final, a Telefónica, como empresa de Telco, solo le va a quedar el nombre, el resto, subcontratado.
ojito con telefónica, con el poder que tienen van a hacer lo que se hayan propuesto sin que nadie se lo impida.
Viva nuestra Oligarquía!!