La Encuesta de Población Activa muestra que los asalariados del sector público superan la cifra de empresarios. En concreto, los empleados públicos alcanzan las 3.029.000 de personas, mientras que el volumen de emprendedores es de 3.024.900.Es decir, mientras el sector privado destruye empleo y se cierran empresas todos los días, las Administraciones Públicas aumentan sus plantillas. Como hay 18 millones de personas trabajando en España, la tasa de funcionarios es del 16,6%. Sus nóminas nos cuestan a los contribuyentes 108.000 millones de euros
Comentarios
¿Pidiendo la privatización?
Si no fuera por los funcionarios, no tendríamos policías, soldados, bomberos, médicos, profesores, investigadores...
#5 Con empresarios tb se suelen referir a autonomos, que realmente son sus jefes y poco mas...
#8 Vaya, solo hablas de los funcionarios especializados, esos que cobran poco y faltan.
Creo que con "funcionarios", se refieren sobre todo a esos que se tocan los güevos hasta las 11 de la mañana, les hace falta "All-Bran", y todo eso.
De esos, que suelen ser de libre designación, sin cualificación alguna, y con un descaro sin precedentes, yo no es que pidiera la provatización, pero sí un sistema de calidad del cual dependiera su continuidad
Hay una especie de funcionario que no soporto, el metido a dedo por su amigo, por un familiar...
¿A que todos conocemos alguno?
#8 Y si no fuera por los empresarios, los no funcionarios (es decir, la mayoría de la población) no tendría trabajo.
Claro que siempre podemos solucionar el problema aumentando el número de funcionarios hasta que toda la población active esté a sueldo del estado, como en la antigua URSS.
"Sólo hay que echar un vistazo al Boletín Oficial del Estado (y de las comunidades autónomas y ayuntamientos) para confirmar el aumento de empleados públicos, especialmente aquellos que son contratados “en libre designación”. Precisamente el BOE de este lunes (http://www.boe.es/boe/dias/2009/06/15/) está casi exclusivamente dedicado a este objetivo."
¿¿Ya van anunciando la reducción??
Eso es porque en España es muy complicado ser empresario.
Si, si , pero también sobran empresarios, sobre todo los que no aportan nada nuevo al panorama y por consiguiente estancan el más que presumible ascenso de las nuevas generaciones.
Libertad digital siempre en su línea.
Esto tiene todos los ingredientes de un buen FLAME.
Cojo las palomitas y espero sentado.
#8 Yo solo pido que se les pueda echar si son vagos y que no se les vaya la olla con las reivindicaciones.
El resto, que se respeten escrupulosamente todos sus derechos laborales, se apoye que tengan hijos y tal.
(donde esta el flame?)
Pues si la mayor fábrica de empleo de España, después de la construcción, también quiebra ya podemos ir pensando en invadir Suíza, o incluso Portugal y tal y tal...
(Este año el cásting de Gran Hermano se peta)
Lo cual quiere decir aproximadamente que cada empresario paga a un funcionario y los obreros ejercen la producción para amortizar las inversiones de los empresarios y además proporcionar sus beneficios.
#10 A los puestos de libre designación sólo pueden concurrir quienes ya sean funcionarios, o quienes no lo sean, pero de forma temporal hasta que ocupe la plaza un funcionario. Por eso estas plazas deben ser publicadas en el boletín oficial, para que todos los funcionarios puedan optar a ella. No se aumenta el número de funcionarios con las libres designaciones.