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#1:
¿No sobra la última palabra del título?
#5:
Esa información es errónea. Si yo (trabajador normal) dimito o dejo la empresa no cobro más que el finiquito, es decir, las vacaciones no disfrutadas y la parte de pagas extras a la que tenga derecho y no haya cobrado.
#2:
¿Hay algo que claramente no funciona aquí?
Joder, funciona de puta madre, que se lo pregunten a R.Rato.
Joder, funciona de puta madre, que se lo pregunten a R.Rato.
#7:
Y este parásito inútil que sólo sirve para robar era el orgullo de los pepesunos cuando estaba en el FMI. Casi lo tenían como un héroe nacional.
#9:
Esto pasa en los contratos llamados de "alta dirección". Por eso mismo esta gente les da igual que abarate el despido de la plebe, ya que no les afecta, están en un escalafón legal superior. Y nosotros lo seguimos consintiendo...
Comentarios
¿No sobra la última palabra del título?
#1 Toda la razón, el titular tendría que haber sido: Si Rato trabajase...
Esa información es errónea. Si yo (trabajador normal) dimito o dejo la empresa no cobro más que el finiquito, es decir, las vacaciones no disfrutadas y la parte de pagas extras a la que tenga derecho y no haya cobrado.
#5 Es decir, nada.
#6
Como mucho,un par de meses de sueldo, siendo generosos.
#5 Negociacion colectiva vs. Negociacion individual.
#11
Voa a probar yo, a ver si cuela ...
#5 #29 Antes de indicar que un artículo es erróneo lo suyo sería leerlo antes
Lo que dice es que va a cobrar más de lo que le correspondería de haber sido despedido y por eso al final dice (negritas en el original): "Pero resulta que Rato ha dimitido de forma voluntaria, tal vez presionado, pero de manera voluntaria, y sin embargo le corresponde el salario completo de dos años… hay algo que claramente no funciona aquí"
Os puede no gustar el artículo pero vuestros comentarios no tienen sentido
#39
Claro que lo he leído, aunque a lo mejor me he explicado mal. Si tu o yo dimitimos o nos vamos de la empresa porque queremos, no tienes derecho a indemnización.
Lo llamará dimisión, pero eso es un despido (pactado) con todas las de la ley o una estafa (depende)
Saludos
#40 no se como lo llamas tú, pero si yo dimito, es una baja voluntaria, no un despido pactado, aunque en este caso... quien sabe.
Los cálculos pueden estar mal (en cualquier caso no llega a 1,2 millones ni con los 45 días) y a lo que va el artículo es a la vara de medir que se aplica con "la alta dirección" lo haga bien o la cague soberanamente, que es muy diferente a la de un "asalariado normal", gracias a esa inexplicable excepción del ET (bueno se explica porque quien hace la ley hace la trampa)
#42
De mi época de calcular nóminas y demás: si te vas de la empresa voluntariamente (dimitir) ni tienes derecho a indemnización ni a paro.
Otra cosa es que negocies algo por debajo pero claro, un PePero no va a vulnerar la ley ¿verdad?
¿Hay algo que claramente no funciona aquí?
Joder, funciona de puta madre, que se lo pregunten a R.Rato.
Y este parásito inútil que sólo sirve para robar era el orgullo de los pepesunos cuando estaba en el FMI. Casi lo tenían como un héroe nacional.
Esto pasa en los contratos llamados de "alta dirección". Por eso mismo esta gente les da igual que abarate el despido de la plebe, ya que no les afecta, están en un escalafón legal superior. Y nosotros lo seguimos consintiendo...
http://30.media.tumblr.com/tumblr_m3po28b7zB1qduclao1_1280.jpg
Este no ha trabajado en su pu#a vida.
Los que tanto hablan de "flexibilización laboral" ¿por qué siempre tienen contratos blindados?
Los mega-sueldos, contratos blindados, jubilaciones de oro, y demás privilegios de los altos ejecutivos tienen una justificación bien sencilla: son seres superdotados, sólo ellos son capaces de asegurar con su gestión el éxito económico de las empresas que dirigen.
Erronea. Está mal calculado. Si un trabajador se va de una empresa no le corresponde indemnización. Y en caso de que tuvieran que darle las indemnizaciones que dicen tampoco está bien. Los 33 días por años trabajado son desde febrero de este año, los día sque haya trabajado antes le corresponde 45 días por año.
Edito: Y lo peor es que en lugar de votar erronea, lo he meneado de forma involuntaria
#29 está en lo cierto
#29 Antes de febrero también había contratos con 33 días
No habría llegado a ser ministro, aunque hubo un ministro fontanero; no habría sido nombrado consejero delegado del FMI; no le habrían designado para ser presidente de Caja Madrid, después Bankia, es decir, ahora estaría en el paro como otros muchos, dada la inutilidad demostrada.
Dudo mucho que haya dimitido de "forma voluntaria", éso ya lo hizo igual en el FMI. ¡Qué voluntarioso el chavalín!
Estaría en la cárcel por asesino. Por las hambrunas que ha provocado al frente del FMI
La ética se perdió hace tiempo, pero ya no cuidan ni la estética, se la traen floja.
Si Rodrigo Rato fuese un trabajador "normal" estaría en paro. Y no dimitiría jamás ya que estaría ahogado por una hipoteca/alquiler, su mujer estaría en paro o ganando una miseria y sus hijos en paro o empleados por empresas de trabajo temporal.
Además sabría que a su edad no le contrataría ninguna empresa privada, por lo que tendría que tragar un poquito más.
Pero Rodrigo Rato es un político, un dios de dioses. Pertenece a la casta política, donde tu salario anual se mide en millones de euros
Ya se ha dicho en varios medios que lo más probable es que NO cobre dicha indeminización, dadas las condiciones y el haber sido cesado.
¿De cualquier modo para qué sirve el Banco de España? Deberían estar ya escarmentados de los Fernández Ordonez en el PP.
Somos idiotas por consentir ésto.
Urge una ley que obligue a pagar a Hacienda el 99% de las indemnizaciones por contratos blindados.
Una muestra mas de que las leyes las imponen los chorizos para chorizar al pueblo millones en nuestras narices. Deberiamos todos los analfabetos sin enchufe sacar nuestro dinero y meterlo en un mismo banco (el que sea). Para demostrar la fuerza de millones de hormigas, frente a 4 zanganos.
Falta por ver donde lo enchufan ahora.
Si Rato fuera siquiera un ciudadano normal estaría procesado por falsificación documental al haber manipulado la información de las cuentas de Bankia. ¡¡Pero claro!!, los banquero-políticos están por encima de la ley.
En este país hay dos clases de españoles, los que trabajan y los que viven de los que trabajan que por desgracia siempre son los mismos.
Deberían juzgarlo y a la cárcel por estafa
Dentro de unos lustros, nos llevaremos las manos a la cabeza viendo como hemos permitido que nos saqueen estos parásitos.
Lo interesante está en lo comentarios de la noticia. La reflexión que todos debíeramos hacer:
>
- falsedad en documento público
- malversación de fondos
- quiebra fraudulenta
etc etc etc
No es normal. Es sub-normal.
es lo que tiene ser millonetis
Y luego dicen que todos somos iguales. Siiiiiiiiiiiiiiiiiiiii, claaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaaro.
Pobre Rodrigo, tanto trabajar y nunca hizo compañeros:
http://www.linkedin.com/pub/rodrigo-rato/47/702/a8
ja, ja, el rico hace las leyes a su imagen y semejanza. y después se mea en nuestras bocas...
Lo ponía a cavar zanjas
hay algo que claramente no funciona aquí. Para algunos sí funciona.
Si el despido es procedente, la indemnización de 20 días serían solo 12 mensualidades, no 24, así que la indemnización sería aun menor.
Pero en cambio, se les premia por su mala labor.
Sería igual de ioeputa pero pobre.