En concreto y tras esta firma, entra en vigor un convenio que contempla una subida salarial ligada al IPC real con un incremento a cuenta del 1% para 2022, 2023 y 2024. Asimismo, el texto recoge una subida salarial del 3,5% en 2021, en el que se pagarán atrasos desde el 1 de enero del 2,5% al haber dado ya un 1% a cuenta. Los atrasos para el periodo 2022-2024 quedarán topados al 2,5% en cada año.
Parece que te molesta que se logren victorias sindicales y que se abra el camino al resto.
Mira, te pongo un ejemplo donde hay muchas victorias, esto solo de los ultimos 15 dias en el sindicato ELA, puedes ver todas las victorias logradas con lucha sindical:
Acuerdo en Orbelan Plásticos de Andoain y Anoeta tras cuatro jornadas de huelga
Desconvocada la huelga de las subcontratas de Petronor tras alcanzar un acuerdo colectivo con la refinería
Subidas salariales por encima del IPC en SERMANFER
Acuerdo en CIE Recytec de Legutio
Las trabajadoras de limpieza del Guggenheim logran subidas salariales del 20% y la desaparición de los contratos parciales
ELA firma un convenio con una subida mínima del %10 en UTE Urola Debaldea
Acuerdo en el SAD de Beasain con un incremento salarial del 24%
#6 o que una mayoría de la población vote a partidos que defiendan sus intereses.
Ojo, que no estoy diciendo que esos partidos existan, o no al 100% , ni al 50% siquiera.
Pero mientras la demanda ideológica de los votantes se centre más en toros, palabras terminadas en e, privatizar lo público, o simplemente ganar a los otros (sobre todo esto), la oferta de los partidos será esa.
Comentarios
Parece que te molesta que se logren victorias sindicales y que se abra el camino al resto.
Mira, te pongo un ejemplo donde hay muchas victorias, esto solo de los ultimos 15 dias en el sindicato ELA, puedes ver todas las victorias logradas con lucha sindical:
Acuerdo en Orbelan Plásticos de Andoain y Anoeta tras cuatro jornadas de huelga
Desconvocada la huelga de las subcontratas de Petronor tras alcanzar un acuerdo colectivo con la refinería
Subidas salariales por encima del IPC en SERMANFER
Acuerdo en CIE Recytec de Legutio
Las trabajadoras de limpieza del Guggenheim logran subidas salariales del 20% y la desaparición de los contratos parciales
ELA firma un convenio con una subida mínima del %10 en UTE Urola Debaldea
Acuerdo en el SAD de Beasain con un incremento salarial del 24%
https://www.ela.eus/es
#10 ¿Donde hay que firmar?
La reforma laboral no sirve para nada
Los sindicatos no sirven para nada.
#1 Efectivamente, no sirven para los que no los usan.
Donde se lucha, se gana.
#2 Lo triste es que si sirve porque el beneficio obtenido por los afiliados y huelguistas son también para los no afiliados y los que no hacen huelga.
#8 Si, no se puede evitar que los eskiroles salgan beneficiados.
#9 Si,
1) Sindicación obligatoria a la Alemana
2) Convenio solo para sindicados.
#1 Este envío estará escaso de comentarios sobre gambas y Rolex,
La subida según el ipc debería estar por defecto en el estatuto de los trabajadores, y ya en los convenios otra subida - o no - a mayores
#4 Es facilisimo de conseguir: Huelga indefinida de todos los sectores y que respalde la huelga una mayoria de la población.
#6 o que una mayoría de la población vote a partidos que defiendan sus intereses.
Ojo, que no estoy diciendo que esos partidos existan, o no al 100% , ni al 50% siquiera.
Pero mientras la demanda ideológica de los votantes se centre más en toros, palabras terminadas en e, privatizar lo público, o simplemente ganar a los otros (sobre todo esto), la oferta de los partidos será esa.