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#3:
lo que no dice, es que si es un centro muy pequeño, rural, sin bedel, el director es el que tiene que abrirlo y cerrarlo, y en invierno, ir a las 7 de la mañana y encender la calefacción, por una cosa de estas nadie quiere ser director.
#1:
Lo que se gana de mas no compensa las muchas horas y responsabilidades que se asumen.
#5:
Y la cosa va a ir a peor. Si los padres y la sociedad en general no se implica más en la educación de sus hijos, dentro de unos años también faltarán profesores.
#8:
Osea que casi un 50% de los centros encuentran a alguien dispuesto a tomar muchas más responsabilidades por muy poco dinero de más.
Siempre he pensado que si las empresas y en general la sociedad española funciona es gracias a esas personas que están dispuestas a dar trabajar muy duro en una sociedad donde esto no se valora.
Siempre he pensado que si las empresas y en general la sociedad española funciona es gracias a esas personas que están dispuestas a dar trabajar muy duro en una sociedad donde esto no se valora.
Comentarios
lo que no dice, es que si es un centro muy pequeño, rural, sin bedel, el director es el que tiene que abrirlo y cerrarlo, y en invierno, ir a las 7 de la mañana y encender la calefacción, por una cosa de estas nadie quiere ser director.
Lo que se gana de mas no compensa las muchas horas y responsabilidades que se asumen.
Y la cosa va a ir a peor. Si los padres y la sociedad en general no se implica más en la educación de sus hijos, dentro de unos años también faltarán profesores.
#0 Al autorr del arrtículo le pedirría que porr favorr en la entrradilla corrrrija la doble erre de la palabra "directorres".
Llámame tiquismiquis, pero es que hace un poco de daño al pasar por ahí.
Osea que casi un 50% de los centros encuentran a alguien dispuesto a tomar muchas más responsabilidades por muy poco dinero de más.
Siempre he pensado que si las empresas y en general la sociedad española funciona es gracias a esas personas que están dispuestas a dar trabajar muy duro en una sociedad donde esto no se valora.
en España la diferencia porcentual entre los salarios máximos de un director y un enseñante se sitúa en un 18%. El trabajo indica que en Finlandia se remonta por encima del 40% y que en el Reino Unido se acerca al 180%
#1 Habría que seguir el modelo inglés para que compensara.
#6 da igual el precio, si no están puestos, él tiene que hacerlo... o piensas que el director ha de pagar el mantenimiento de la escuela??
#7 yo pagaría los interruptores automáticos por dormir una hora más
a mi no me gustaría ser director porque estoy viendo el rumbo que toma la adolescencia del país. Si me pagan para no ser respetado, preferiría ir a la noria, donde me pagarían más y sólo serían un par de horitas
#10 empiezas pagando eso y terminas pagando todo lo que la escuela requiera.... ser director es muy chungo, tiene que lidiar con los alumnos y los profesores, y el salario es ridículo. Y si encima ha de pagar el mantenimiento, apaga y vamonos.
Que hagan oposiciones de turno libre para cubrir esas plazas de director, entonces no tendrán sólo los 431 candidatos, sino 100.000.
#23 ¿Dirigías un Centro con mil alumnos y pones abro con hache? Dios nos pille confesados.
#3 Anda que son caros los termostatos electrónicos de encendido y apagado de la calefacción...
Claro empiezan pagando el termostato de su bolsillo y acaban comprando las fregonas
Lo que hay que hacer es dar mas dinero a la educacion publica y menos a los colegios concertados, que estes si que se embolsan el dinero
Y lo de sacar la plaza para que personas de fuera sean directores....el problema es que tambien esos directores tienen que dar clase
Y de pillar a una persona que sea para encender la calefaccion no le pagarian como director sino como bedel
#11 Creo que te has ido.. http://www.eljueves.es/medio/2009/01/27/zp_cerros_ubeda_620x452.jpg
Y respecto al artículo:
El sistema, según Mata, no propicia que concurran diferentes candidaturas con programas alternativos y que las comisiones de selección, en las que además del profesorado, participan los padres e incluso el alumnado de enseñanza secundaria, actúe con imparcialidad. "Cuando hay dos candidatos es porque están peleados y se elige el que presenta las propuestas que resultan menos perjudiciales para la mayoría", asegura.
Triste, muy triste, como siempre se escoje al menos malo, y eso que (espero) no hay dinero de por medio!
Pues si de profesor se cobra más que de director... qué quieren.
Nadie quiere ser funcionario verdad? Por eso a las oposiciones de magisterio no se presenta nadie!!
Hombre, si me dejasen imponer una dictadura militar... Pero aguantar a pelo las cafradas de 1000 adolescentes de moto vespa... ni por todo el oro del mundo
La verdadera noticia es lo que dice #8 (cuyo comentario deberían poner en una placa): que alguien se preste a ser director. El director se come todos los marrones, trabaja más que los demás y no recibe nada a cambio. Es así.
#3 Eso se soluciona fácil con un sistema de calefacción programable... el de mi casa costó tirao de precio y es la caña: programas cuando se enciende, cuando se apaga, hasta 7 programaciones distintas. Puedes elegir que se repitan de lunes a viernes, o de lunes a domingo. Y si un día no vas a estar en casa, le pones "SKIP " y te salta esos días (por ejemplo cuando vas de vacaciones, SKIP 20, y el día 21 a las 6:30 se nos vuelve a encender y cuando llegamos el 21 la casa está calentita calentita
#10 Yo también los pagaba de mi propio bolsillo si hiciera falta jaja
Lo que no acabo de entender es a santo de que los directores de los centros escolares son elegidos democraticamente, como si de concejales se tratara. Acaso los jefes de negociado del mismisimo ministerio de educacion se eligen por voto popular?
En mi opinion, si la direccion se elige por voto y ademas se paga poco, esta el campo abonado para, primero que solo los tios (o tias) con mas capacidad para liarla que para trabajar aspiren a la direccion, y segundo, como en este mundo lo que no se paga de una manera se paga de otra, seguro que no hay compensaciones por los esfuerzos de ser director?
Que les paguen como a los senadores y verás como acuden en tropel.
No es tanto el problema económico... que no acompaña el incremento de trabajo como que el director está en una posición muy "chunga".
Cuando hay un problema la administración se lava las manos y lo deja con el culo al aire. Y cuando le interesa a la administración lo puentea y hace lo que le da la gana.
#27. Tienes razón. Es que solo pienso en follar, follar, follar....
Los directores/as de centros educativos son la "mano ejecutoria" de la administración: ¿qué profesor/a les va a tener afinidad?. Se comen los marrones de la relación con los padres, cada vez más exigentes con unos "derechos" que están fuera de la realidad educativa (en este pais todo el mundo sabe de educación). Tienen que lidiar con situaciones educativas siempre conflictivas entre los alumos/as. Tienen que solucionar la burocracia del centro. Tienen que hacer funcionar los servicios educativos, comedor(hoy por hoy la "joya de la corona" de la educación), desayuno, infraestructuras, extraescolares...). Tienen que mantener buenas relaciones con el entorno: Alcalde, concejales... Tienen que liderar un proyecto educativo de difícil ejecución en la pública....tienen..., tienen..., ¿Quién quiere ser director/a del centro educativo?
Es el mundo al revés. En la empresa privada lo guay es ser jefe. Ganas más y mandas más, es decir, promocionas. En la escuela pública, cuanto más abajo estás en en ranking, mejor vives. La relación curro/pasta es estupenda, y además le puedes montar una bronca a tu dire de vez en cuando, si algo no te gusta. Se lo que escribo. No merece la pena agarrarse tal marrón (aunque soy de los tontos que lo hacen).
Cuando hace unos 20 años dirigía un centro con mil alumnos y había alguno que tenía ganas de tocarme los cataplines, lo tenia fácil. Le decía "o pides la baja o te habro un expediente disciplinario" y se iba. Ahora, te lo tienes que comer crudo o con patatas, si quieres. Y va a peor. Los profesores no son masoquistas.
... y a casi nadie le estraña
#8 Eso solo lo hacen en este pais Policias y Guardias, por mucho que les critiquen.
De todas maneras yo no me meto en un cetro escolar a trabajar hoy en dia ni loco, no existe el respeto, los profesores aguantan lo innombrable, y los directores que tienen que asumir todo lo que pasa mucho peor nunca sabes cuando va a venir un padre a partirte la cara por que a su niño le han echado una bronca o "el no fue eso seguro que fue otro"....
logicamente como se esta poniendo la situacion en las aulas nadie quiere ser responsable de nada, y muchos profesores hacen sus horas de trabajo y punto, con la situacion como esta no puede haber motivacion ninguna...
#18 La dictadura militar ya la hay en cualquier colegio.
¿Ni entre la progresía??? lo dudo
. Recuerdo que en los años cuando se ensayaba la LOGSE para su posible implantación, un director de un colegio público me enseñó un panfleto de la UGT en la que se venía a decir que era necdesario que los cargos directivos los ocupasen personas afines "al régimen felipista" para que se lograse el éxito de su impalntación ya que con la dercha sería una rémora. De hecho por aquellas fechas, se cargaron por decreto a los directores de oposición a los que relegaron a tareas burocraticas y comenzaron a poner inspectores a dedo de los de su cuerda.
D
Los demócratas de toda la vida funcionan así
#11 Pues yo necesitaría de un cursillo de 9 meses