Hace 14 años | Por --136875-- a intereconomia.com
Publicado hace 14 años por --136875-- a intereconomia.com

El Gobierno negociará con la patronal y los sindicatos, en el ámbito del diálogo social, que las empresas de trabajo temporal (ETT) puedan colocar a trabajadores de forma indefinida. De esta forma, se eliminará el requisito actual que sólo permite a estas empresas intermediar en los empleos con contratos temporales, confirmaron a EFE fuentes de la negociación. Esta modificación, si se aprueba, recogerá una de las reivindicaciones de las empresas de trabajo temporal, al tiempo que sitúa a España en línea con lo que contempla la Unión Europea.

Comentarios

Pacman

Y tendriamos casos como que dos trabajadores, en el mismo puesto, con las mismas funciones y responsabilidades tuvieran un sueldo con una diferencia del 40%, como me ha llegado a psar a mismo al trabajar para una ett y comparar con los compañeros de la empresa contratante.

Si por necesidad tienes que aceptar un contrato temporal... puede pasar, pero en un contrato fijo esto clamaria al cielo y no dudeis que llegará si seguimos así.

Otra cosa es que simplemente hagan de intermediarias para buscar puestos y se lleven una comision, como ya hacen en USA y mas lugares, pero chupar indefinidamente??? vamos, lo que faltaba.

w

#9 no hace falta que sea por ett , entre empresas carnicas pasa lo mismo...yo recuerdo en mi anterior curro que tenia compañeros que cobraban 200€ mas que yo , con menos tiempo y menos experiencia, y haciamos casi lo mismo...con la salvedad que yo tenia mas responsabilidades

Saludos

yoma

Y así poder chupar indefinidamente de parte del sueldo de sus trabajadores.

Gresteh

No se... ¿con que contrato van? ¿con el de la ETT? en ese caso es terriblemente injusto, ¿con el de la empresa? bueno, entonces no estaria mal, se convertirian en empresas dedicadas a colocar gente como hay en otros paises... al menos seran mas eficaces que el INEM...

D

#1 Supuestamente es un proyecto del gobierno , aunque con la patronal que sufrimos y los "sindicatos" que tenemos , mucho me temo que la discusión va a versar sobre el primer supuesto que citas.

p

"Carne fresca, ¡ queremos más carne fresca !". :@

baytico

¿Eso no es ilegal con la ley actual en la mano que prohibe que un trabajador con contrato indefinido en una empresa trabaje bajo las ordenes de otra?

Vamos la subcontratación que es ilegal en nuestro país...

Gresteh

#3 si trabajan para la ETT seria totalmente injusto e ilegal, si lo que hace la ETT es ser un mero intermediario que se dedica a la seleccion de personal puede ser util para disminuir el paro y ayudar a la gente a encontrar trabajo. Pero por supuesto aun en este ultimo caso mucha gente abusara del sistema...

s

Bueno , si esto abre la puerta a que el INEM la cierre, porque visto su éxito encontrando trabajos, prefiero que vengan a buscarnos sin avisarles.