El ministro de Trabajo e Inmigración, Valeriano Gómez, ha reconocido este viernes que el Gobierno prefiere que los trabajadores tengan un empleo temporal a que estén en el paro. Ese es uno de los motivos por los que el Ejecutivo ha decidido suspender el límite al encadenamiento de contratos temporales, una de las medidas que más malestar ha causado entre los sindicatos. Relacionada: El gobierno quiere suprimir la regla que impide encadenar contratos temporales
Comentarios
Pues yo prefiero no tener ministros a unos ministros que no sirven para una mierd*.
Pues estoy totalmente de acuerdo, un parado requiere de toda la sociedad un esfuerzo solidario (el paro) un trabajador aunque sea temporal cotiza y permite con sus impuestos ayudar a otros que estén parados.
A mí al menos y para variar no me parece una chorrada sino más bien algo de cajón.
Otra cosa es que esto vaya a servir para lo de siempre hacer más precario el empleo y aumento de beneficios por parte de las empresas, pero para variar no va a ser culpa de los políticos si no de ese otro mal endémico de España que son los empresarios.
#5 Es que a mi se me viene a la cabeza esas empresas que te dejan de contratar porque si no te tienen que hacer fijo.
#5 Siempre y cuando no seas tu el del contrato temporal.
Temporal y precario es sinónimo, tanta estabilidad y credibilidad que se pregona hacia el exterior, en vez de proporcionar a SUS ciudadanos lo que se proporciona a los mercados sin pensárselo.
Hace falta un cambio, no un derechazo, simplemente un CAMBIO.
#5 Estoy de acuerdo. Personalmente me preocupa más la incertidumbre de si tendré trabajo hasta que me jubile, no me importa nada que al final de mi vida laboral haya trabajado en 100 empresas diferentes. No creo que sea bueno para mi empezar a trabajar a los 25-30 años en una empresa y jubilarme allí. Qué rollo, qué aprenderé, qué me motivará? Siempre lo mismo, misma gente, horarios.... No me va.
#18 Pues siento decírtelo pero puedes hacerlo cuando quieras nada te lo impide. Te buscas un trabajo mejor mientras tengas uno, presentas tu renuncia voluntaria y 15 dias después lo dejas. Eso lo haces tu si quieres porque te aburres o porque te dá la gana, es comprensible...otra cosa es que te contraten por 3 meses luego otros 3 y así ad infinitum...vete al banco a pedirles un credito para comprar un coche y verás como ellos si que lo ven diferente. Con todos mis respetos tu opinión es muy similar a lo que definiríamos como "un pardillo". Que rollo un contrato fijo...y 30 dias de vacaciones pagadas que despilfarro y que aburrimiento....8 horas de trabajo...que poco me duran, ojalá me esclavicen de una vez
Este argumento sirve para todo, hasta llegar a preferir el trabajo infantil a que se mueran de hambre, o vivir de esclavo a no tener nada para comer.
En estos momentos en España no se da este dilema, ya que las Empresas necesitan un numero determinado de trabajadores en función de la cantidad de producto que puedan vender, y no van a contratar ni uno mas de los que necesitan, por tanto esto de pasar un parado a empleado precario, nada de nada; Es solo una medida para contentar a los Empresarios aumentando su poder y autoridad hacia los trabajadores.
"Prefiero comer mierda a no comer nada" declaró después.
Ahhh y a ver como te las apañas para cotizar 40 años con ese tipo de contrato. Vive en la miseria....para morir con más miseria.
Prefiero un singobierno Belga a una mierda de gobierno español.
Es un falso dilema.
lo llaman socialismo o guarra dictadura corrupta de mierda..
Ya!, antes después de 24 meses te echaban y después de disfrutar en el paro de los días de vacaciones correspondientes te volvían a contratar para no hacerte fijo. Ahora vas a poder estar hasta los 30 añitos sin ningún contrato fijo legalmente. Biba la prekariedad en el trabajo. Si estos lumbreras piensan que un empresario va a dejar de contratar a alguien porque le corresponde un contrato o otro es que no tienen ni puta idea del mundo del trabajo actual. Un empresario va a contratar a uno fijo o a uno temporal si con su trabajo gana dinero, si una persona lleva 2 años en un trabajo el empresario prefiere normalmente hacerlo fijo a enseñar el mismo trabajo a otro jambo novato.
En vez de vigilar cuantos contratos temporales y por obra y servicio fraudulentos hay (son casi todos) cosa que nunca se dignaron a hacer, la solución es directamente es convertirlos a todos en temporales y a tomar por culo los de obra y servicio.
Muy bien, pero yo les digo tanto a empresarios como PSOE-PP "sois todos unos grandísimos hijos de la gran p--a". Va a currar para vosotros vuestra p--a madre, ladrones de m----a. Yo desde luego me largo a otro país más civilizado y mientras saco las pelillas pienso hacer lo menos posible por el hijo de p--a de mi empresario que me paga lo mínimo de lo mínimo y no espero durar mucho en la m----a del trabajo que tengo (por supuesto por obra y servicio a pesar de que es un trabajo habitual de la empresa).
Adios hijos de p--a me cago en vuestros muertos.
!Como se lo curra este gobierno!, lo va dejando todo preparado y arreglado antes de irse.
Yo veo muchas medidas para despedir trabajadores y para cambiarlos por otros con menos derechos. Muchas medidas encaminadas al moddelo chino: trabajar mucho, ganar poco y no tener ninguna protección.
Pero echo de menos medidas para apoyar una economía basada en la productividad de la que tanto hablan.
¿ Seguro que vamos por el buen camino ?
Este era sindicalista. Con esta medida se consigue que el empresario diga: "Mejor un trabajo temporal que uno fijo".
Esas son las frases que hacen perder elecciones en cualquier país normal.
Aquí ya saben que las tienen perdidas desde hace tiempo.
Un trabajador temporal hoy es un parado con despido gratis mañana. Eso es poner parches (y de los malos).
Total, que con un poco de suerte podremos conseguir un trabajo de mierda donde nos exploten y podrán incluso alargarlo en el tiempo de por vida. Que bien!! Cuanto hemos avanzado!!¬¬
#7 mejor eso que no tener trabajo ninguno no?.
La medida no digo ni mucho menos que sea buena pero tiene sentido reduce el riesgo de contratación y con 5 millones de parados puede favorecer la contratación.
El problema es que deja en manos de la buena fé de la empresa no hacer abuso... vamos como dejar a la zorra al cuidado de las gallinas.
#10 Pues no creo que sea mejor eso que no tener trabajo ninguno.
Es mejor no tener nada, pero mantener tu integridad psíquica que tener cuatro mierdas y sentirte explotado.
Prefiero morir de pie, que vivir siempre arrodillado.
Si dejas al zorro cuidar de las gallinas eres más culpable de las muertes de las gallinas que el propio zorro. El zorro simplemente sigue a su instinto, para algo están los políticos, para solucionar los problemas no para que se queden mirando y diciendo...."pues es lo que hay".
#15 mejor para quien? para ti que cuando agotes tu paro tendrás que recurrir a familia o amigos si los tienes?
para la sociedad que destina un dinero a ayudarte y que tu vas a cojer hasta que encuentres algo que te dignifique por completo?
A ver que está muy bien hablar de dignidad y esas cosas pero no nos engañemos si yo tengo que dar de comer a mi familia curro hasta de sicario.
#20 De momento no he recibido ningún tipo de subsidio, con lo cual es dificil que se me agote,si embargo creo que se ha luchado mucho en este país y en muchos otros para conseguir un estado de bienestar, si trabajas en condiciones, cotizaras en condiciones y crearás un "colchon" para ti y para el resto de trabajadores por si por cualquier circunstancia te ves privado de poder trabajar no teniendo porque avergonzarte de utilizar ese "colchon" en caso de necesidad.
Pero claro si luego entran en juego seres sin escrupulos a los que no les importa cargarse el estado de bienestar,para sacar algo de beneficio propio y luego hay otros individuos que en lugar de luchar contra esa situación ( pese a que no les beneficie) se dedican a defenderla, vendiendo su dignidad (y la de todos, es el problema de vivir en sociedad) y son capaces de "ser sicarios si hace falta" por un trozo de pan....
Pues pasa lo que está pasando.
En los últimos días hemos visto cosas fascinantes:
- La reforma de la constitución para incluir el techo de gasto -> El PP ya lo había propuesto
- Rebaja del IVA a la vivienda -> El PP ya había propuesto la reinstauración de la desgravación por vivienda
- El contrato de formación hasta los 30 -> El PP ya lo había propuesto [1]
[1] El PP propone contratos formativos hasta los 30 contra el paro juvenil
El PP propone contratos formativos hasta los 30 co...
eleconomista.es¿Hemos votado ya? ¿Estamos a 21N? Vaya tela con este gobierno, toda la legislatura despotricando contra el PP para acabar haciendo lo mismo que ellos pedían. Por cierto, se desmonta la falacia de que el PP no propone nada. El PP sabe perfectamente lo que quiere, y en parte, lo ha hecho público. Otra cosa es que a la gente no le guste.
Si el planteamiento del Gobierno puede ser hasta bueno, la cuestion es que muchos empresarios no lo ven asi, no dan oportunidades, solo dan lo mas barato y pasan de tio temporal a tio temporal, para que les salga mas barato, cosa que deberia ser controlada, y no se esta haciendo. GRAN FALLO