Hace 15 años | Por polkillas a polkillas.net
Publicado hace 15 años por polkillas a polkillas.net

¿El calendario laboral debe incluir las fiestas religiosas? En mi primer envío, escribo en mi blog a raíz de la noticia de que en Melilla se ha incluido la fiesta del Cordero en el calendario laboral y reflexiono sobre cómo debería tratarse el tema de las fiestas religiosas en la sociedad actual, desde un punto de vista creyente pero, creo, original.

Comentarios

D

Hazte autónomo, los días de fiesta los pones tu.

kikuyo

Del post: ¿qué tal celebrar el cumpleaños del Rey o algo así?

Creo que lo propones en serio, pero si fuera una broma te diría que la has bordado (la broma) lol

D

La mayoría de las fiestas religiosas tienen vestigios de celebraciones paganas. Las fiestas patronales en realidad son los festejos del barrio, pueblo o ciudad, es decir, una celebración de sí mismos. Y después propongo cambiar los festivos de los santos religiosos por personalidades que hayan aportado conocimiento (científicos, médicos) o artistas patrios de renombrada influencia (que hay suficientes).

Eversmann

Respetar sí, pero acogerse a Navidades, Semana Santa, puente de la Constitución/Inmaculada, año nuevo chino, ramadán, fiesta del cordero, etc etc...

p

#3, toda mi familia es o ha sido autónoma, y los "días de fiesta" son días sin trabajo, no te confundas. Mi padre se cogía una semana de vacaciones, y ya le dolía.

#2 ¿No sería bonito una recepción en el Palacio Real con todos los jefes del Rey?

#4 Algo así sería lo que propongo yo, eso sí, dejando días sueltos para que cada uno pudiera redondear.