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"Las empresas que hoy despiden por la IA, mañana tendrán que ponerse al día". Una líder recuerda que la IA no crea, solo imita patrones

"Las empresas que hoy despiden por la IA, mañana tendrán que ponerse al día". Una líder recuerda que la IA no crea, solo imita patrones

Esto no sólo es una actitud miope, sino que además es fundamentalmente malo para el negocio. La experta recuerda que la IA acelera procesos, reduce el trabajo repetitivo.... pero por sí sola no puede crear la próxima generación de productos y servicios.

| etiquetas: ia , empresas , despidos , patrones , imitar
Al final habrá un 5% de empresas punteras y un 95% de empresas mediocres que copian a las punteras.

Bueno. Pues como ya ocurre :-|
Me estoy metiendo en cosillas de IA empezando por las redes neuronales y reconozco que es acojonante lo que hacen .... pero de la I de IA es un término muy prentencioso.

La inteligencia la tuvieron quienes diseñaron todo el tinglado pero estos chismes dependen del entranamiento y todo lo que escrito/entrenado previamente, pero ahí se quedan. Pueden seguir aprendiendo, pero no los saques de lo que saben. Eso de hacer deduicciones/predicciones que es lo que es la inteligencia, es muy limitado.…   » ver todo el comentario
#2, AlphaEvolve, un agente basado en LLM ha conseguido desarrollar algoritmos que multiplican matrices con un número de pasos inferior al que ha diseñado cualquier ser humano antes. AlphaFold es capaz de predecir el pliegue tridimensional de proteínas desconocido anteriormente, se ha logrado controlar el funcionamiento de confinadores inerciales de reactores de fusión utilizando machine learning de forma mucho más eficiente que con algoritmos hechos a mano y estoy seguro de que eres incapaz de…   » ver todo el comentario
#7

Todavía estoy por la redes neuronales ... los LLM son el paso siguiente. Estoy viendo el proceso de optimizar sesgos y pesos y acabando de entenderlo.

Y por supuesto que son capaces de hacer cosas con un volumen de datos y una velocidad de la hostia, pero si se lo has enseñado.
#8, las redes neuronales son la base de la inmensa mayoría de modelos actuales, los LLM se basan en transformers que es una arquitectura específica de red neuronal. Pero un error muy común es pensar que por basarse en encontrar patrones estadísticos no pueden inferir nada que no esté previamente en su conjunto de entrenamiento. Pienso que la mejor forma de visualizarlo es imaginarse un espacio vectorial cualquiera en el que cada punto corresponde a una salida del modelo. Tu puedes entrenar un…   » ver todo el comentario
#9

Tomo nota pa cuando llegue.

De paso, recomiéndame algún librito interesante (si los hay, que veo hay mucho rollo con poco contenido), he pillado un par de ellos en audible pero son casi filosofía y usecases (no están mal para ver las posiblidades, pero para que me repitan lo mismo, prefiero algo más práctico).

Tengo también el de Michael Nielsen de redes neuronales que es gratuito y ando enredando con esas cosas.
#7
La IA supera la inteligencia humana igual que la palanca, la polea o un motor superan la fuerza humana, no admitirlo es solo una cuestión de ego.
"Jensen Huang, el líder de Nvidia, empresa que ha logrado ser la más valorada del mundo gracias a sus chips adaptados a las herramientas de IA, afirmaba que está convencido de que la inteligencia artificial no va a destruir empleos"


El CEO de Nvidia está diciendo algo que Rajoy ya manifestó hace tiempo

youtu.be/t-J83YIqfm0?si=dWbOv_Qv9KNlkY8m

(bueno, en realidad ni idea de lo que ha dicho ahí Rajoy, pero el fundamento filosófico por ahí le anda)
el 99% de la gente tampoco puede crear nada excepcionalmente nuevo
"Acelera procesos" :-)

Surprisingly, we find that allowing AI actually increases completion time by 19%--AI tooling slowed developers down.

www.meneame.net/story/measuring-the-impact-of-early-2025-ai-on-experie
Las ruedas están acostumbradas a dejar ir al talento y cubrir los puestos con prácticas, becarios y recién salidos. Luego vienen con el manido "no hay talento". Con la IA no será diferente.

menéame