Un ranking realizado por la Fundación BBVA y el Instituto Valenciano de Investigaciones Económicas (IVIE), desvela que las universidades privadas presentan una tasa de empleabilidad de sus alumnos superior a la de las universidades públicas españolas. En concreto, el porcentaje de empleo de las privadas es de un 4,5 puntos más en tasa de afiliación y 3.500 euros de base media de cotización superior. Asimismo, la oferta más selectiva de titulaciones y la ubicación de los centros de formación en ciudades con más oportunidades influye en...
Comentarios
Porque cuando salen ya tienen enchufe
#1 por eso me río yo de la meritocracia. El que no llega es porque no quiere. Ja ja ja. Como en muchas oposiciones que ya sabe elhijodetal que va a salir antes que nadie etc etc etc
#5 hijodecracia, nada nuevo bajo el sol (lástima de dinero y tiempo invertido en el estudio)
Alguien se ha enterado de que el pago de la matrícula en la privada incluye derecho a examen, orla y enchufe. Acabáramos!
Muchos de los que van a la universidad privada podían no hacerlo y conseguir el mismo puesto de trabajo en cualquiera de las empresas de papá.
#4 Si, conozco mas de un caso en el que el niño/niña se saca una carrera (empresariales, derecho o algo así) por la cosa del prestigio antes de entrar en la empresa familiar en un puesto semidirectivo-aprendiz donde los ponen a aprender a mandar, pero productivos poco.
Otra cosa que puede pasar es que las privadas van a lo goloso, por ejemplo no ofertan filología eslava en Jaén (no lo he comprobado, pero juraría que no hay).
Si papá compra un título a su retoño en una privada, lo normal es que luego lo ponga a dirigir, y en muchos casos a hundir, la empresa de papá. Que mi niño lo vale, porque lo digo yo.
Faltan más de 50.000 enfermeros en España, sin contar la ingente cantidad que se jubilan en los próximos cinco años, da igual que te gradues en una privada o una pública, si estudias enfermería vas a tener curro sí o sí, si además estudias un idioma un poco raruno como noruego o finlandés puedes, además, tener contratos con las mejores condiciones laborales del planeta.