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Hace 8 meses | Por karakol a lamoncloa.gob.es
Publicado hace 8 meses por karakol a lamoncloa.gob.es
La Seguridad Social suma casi medio millón de afiliados desde el inicio del año y supera la creación de empleo del conjunto de 2022

La Seguridad Social suma casi medio millón de afiliados desde el inicio del año y supera la creación de empleo del conjunto de 2022

 lamoncloa.gob.es

El número de afiliados a la Seguridad Social ha crecido en 495.017 personas en los nueve primeros meses del año y se ha situado en 20.735.911 trabajadores en septiembre, descontando la estacionalidad y el efecto calendario. En el periodo enero-septiembre se ha creado más empleo que en todo el año 2022 y se ha registrado el mayor incremento de la serie, descontando 2005 (por la regularización extraordinaria) y 2021 (año de recuperación tras la pandemia). Respecto a agosto, el incremento es de 12.921 afiliados.

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Comentarios

StuartMcNight

#_4 ¿El paro ha subido en septiembre en España? IMPOSIBLE. Me pinchas y no sangro. ¿Como puede ser eso posible?

PD: Amigo intoxicaciones... te olvidas de que es el mejor dato en septiembre desde el 2008.

V 39
K 318
T

#6 ese titular es el aparece en todas las portadas de los medios derechosos, el paro desbocado y demás lindezas

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K 7
areska

#6 #1 ¿los que os creéis esta noticia vivís en el mismo país que yo? Que igual sí y solo os relacionais con funcionarios de carrera, informáticos muy cualificados, ricos propietarios y fontaneros de estos que te cobran en mano.

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K 8
Catacroc

#52 ¿Solo debo creermela cuando da malos datos o como funciona eso? Cuando han cambiado de un gobierno a otro nunca han dicho "Huy los anteriores se inventaban los datos y realmente hay 1 millon mas de parados". Eso no lo he oido nunca. Tanto PSOE como PP pueden vender la noticia de una manera u otra pero nunca dicen que se inventen los datos.

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K 22
areska

#64 no me refiero a partidos políticos, me refiero a lo que vemos en la calle las personas que vivimos y nos mezclamos con gente normal.

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Catacroc

El PP va a contratacar con una manifestacion contra la aministia. Y aun se asombraran de los resultados de las encuestas.

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K 313
D

#1 Lo importante es que no haya etarras ni se rompa España roll

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K 53
Patxi12
editado

#5 #3 #1 Pues sí, parece que España se rompe... por las costuras.

En serio, muy buena noticia sobre todo porque parece que por fin nuestra economía no sólo depende del turismo/construcción...
El crecimiento de la afiliación respecto al nivel previo a la pandemia es especialmente intenso en sectores de alto valor añadido como Informática y Telecomunicaciones, cuyo número de afiliados ha aumentado un 24,3%, o Actividades Profesionales, Científicas y Técnicas, que presenta un crecimiento del 14,7%. Desde el fin de la pandemia, uno de cada cuatro nuevos afiliados (297.000 en términos absolutos) se ha incorporado a estos dos sectores altamente productivos.

V 6
K 72
o

#39 flipante que no den la murga con que 300k nuevos empleados en la nueva industria, y aún decía un gañán en espejo público hoy que el empleo que se creaba en España era temporal y de mala calidad en profesiones que no requieren estudiis

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K 8
Verdaderofalso

#1 pues para que España se esté rompiendo, vamos bien

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Findeton

#1 Excelente noticia, y soy liberal/libertario.

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K 10
adevega
editado

#32 Pues algunos de tus amigos dicen que hay que crear un poco de dolor (en cristiano paro) para que no suban mucho los sueldos.

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K 26
Findeton

#35 No sé de dónde sacas que esos sean mis amigos.

V 3
K 40
ccguy

#1 yo me sigo asombrando cada vez que veo a algún currito de salario mínimo votar al PP

V 2
K 35
e
editado

#1 Estos son los últimos datos que ofrece la Seguridad Social (https://w6.seg-social.es/PXWeb/pxweb/es/Bases%20de%20cotizaci%c3%b3n%20y%20cotizantes/Bases%20de%20cotizaci%c3%b3n%20y%20cotizantes__R%c3%a9gimen%20General/02.%20Cotizantes%20y%20base%20media%20de%20cotizacion%20por%20sexo,%20tipo%20de%20contrato%20y%20tipo%20de%20jornada.px/table/tableViewLayout1/)

El total son 15.864.009 (el resto, hasta los 20.735.911 deben ser autónomos).

De ellos 8.959.515 indefinidos a tiempo completo, el resto son a tiempo parcial, fijos discontinuos, temporales o sin tipo de contrato.

Pero lo que es más importante de todo el desplome del poder adquisitivo de los trabajadores: https://www.newtral.es/poder-adquisitivo-inflacion/20230112/

Es decir, que a efectos prácticos cada vez cobramos menos.

comment_39399195 media
V 0
K 9
Catacroc

#71 Se gana muchisimo mas si trabajas que si no lo haces. Esa es una lucha distinta. Ahora hay que pelear que suban los sueldos.

V 0
K 12
e
editado

#72 si analizas los datos detectarás el "truco" de las cifras. Más trabajo, pero menos horas trabajadas: https://www.newtral.es/horas-trabajadas-espana/20230623/

En resumen, se trocean los puestos de empleo y obviamente eso también afecta a los salarios, al margen de la ya de por sí pérdida de poder adquisitivo.

Y piensa que de esos 8.959.515 indefinidos a tiempo completo, una gran parte son funcionarios. Ya que la mayoría de los casi 3 millones que hay en España cumplen los requisitos.

V 1
K 18
D
editado

#13 El que repitais como loros que se han empezado ahora a contabilizar en las estadísticas cuando es falso, ese modelo de contrato está recogido desde el estatuto de los trabajadores de 1997, y la manera de contabilizar el paro se lleva haciendo con la misma metodología desde 1985, así que sí, bulaco.

https://maldita.es/malditateexplica/20220602/contratos-fijos-discontinuos-estadistica-paro/

V 16
K 116
T

#14 Cosita uno, a mí te me diriges en singular que yo hablo por mí y por nadie más.

Cosita dos, he preguntado porque imaginaba que igual te referías a ese pero por contexto no acabo de verlo.

Cosita tres, yo no he dicho eso que dice el bulo. Lo que sí he dicho en otras ocasiones y repetiré las que haga falta, es que si bien este gobierno no ha inventado esa manera de hacer el recuento, sí es cierto, evidente y cristalino que se han aprovechado de esa manera de hacer el recuento para que, medio obligando a que los contratos sean fijos-discontinuos en vez de temporales, ahora parece que hay más gente trabajando, cuando la realidad es que el número de fijos discontinuos inactivos es más bien tirando a alta. De hecho el ministerio de trabajo estuvo esquivo a la hora de facilitar esa información.

Cosita cuatro, tú eres uno más de los que, a pesar de que se diga lo que acabo de decir ahora mismo, sigues llamando bulo a lo que es bulo y a lo que no lo es. Te imagino con los dedos en las orejas y gritando "no te oigo! blablablablablabla no te oigo!"

V 12
K 3
D

#16 Como diría Jack el destripador, vamos por partes:

"Cosita uno, a mí te me diriges en singular que yo hablo por mí y por nadie más."

Si eres uno más de los que ha repetido ese bulo, tiene todo el sentido incluirte en ese "vosotros" , si no es así te pido disculpas.

"Cosita dos, he preguntado porque imaginaba que igual te referías a ese pero por contexto no acabo de verlo."

El mensaje al que contestaba decía:

"Y las horas trabajadas siguen reduciéndose, cosas de cocinar las estadísticas. Eso o pensamos que los fijos discontinuos van a levantar el país"

A buen entendedor pocas palabras bastan...


"Cosita tres, yo no he dicho eso que dice el bulo. Lo que sí he dicho en otras ocasiones y repetiré las que haga falta, es que si bien este gobierno no ha inventado esa manera de hacer el recuento, sí es cierto, evidente y cristalino que se han aprovechado de esa manera de hacer el recuento para que, medio obligando a que los contratos sean fijos-discontinuos en vez de temporales, ahora parece que hay más gente trabajando, cuando la realidad es que el número de fijos discontinuos inactivos es más bien tirando a alta. De hecho el ministerio de trabajo estuvo esquivo a la hora de facilitar esa información."

Un contrato fijo-discontinuo tiene más coberturas, garantías y mejores condiciones que el antiguo contrato temporal por "obra y servicio" o que los temporales por un periodo establecido, pero es que achacar la reducción de horas por trabajador únicamente a ello también es cherry-picking, máxime cuando según un estudio del BCE, es una tendencia a nivel europeo que se viene dando en todos los países de nuestro entorno, y que tiene que ver más con el aumento del trabajo a tiempo parcial (que antes de la pandemia era minoritario en nuestro país) y que nos acerca a las cifras de la media europea en cuanto a productividad...

https://www.newtral.es/horas-trabajadas-espana/20230623/?amp

https://www.ecb.europa.eu/press/blog/date/2023/html/ecb.blog230607~9d31b379c8.en.html


"Cosita cuatro, tú eres uno más de los que, a pesar de que se diga lo que acabo de decir ahora mismo, sigues llamando bulo a lo que es bulo y a lo que no lo es. Te imagino con los dedos en las orejas y gritando "no te oigo! blablablablablabla no te oigo!" "

Yo llamo bulo a lo que es bulo y buleros a los que cuentan bulos, si tú no lo haces, no te des por aludido... Sobre la chorrada de la última parte, creo que te he dado argumentos más que sólidos, no necesito comportarme de esa manera tan infantil.

V 10
K 83
T

#17 Cosita uno: Me has metido directamente en la lista de los que propagan en bulo cuando yo sólo he preguntado (para asegurarme) de a qué te referías. Primero has lanzado la piedra y ahora escondes la mano.

Cosita dos: no deja de ser cocinar estadísticas el modificar la obligatoriedad de contratación (no es exacto esto pero me entiendes) de temporal a fijo discontinuo. En vez de hacer la modificación en donde es frecuente, esto es, recalculando los datos que tienes, simplemente "obligas" a que los datos sean otros. Salvando las distancias, es como decir que has mejorado respecto a la competencia cuando en realidad es la competencia la que ha empeorado con respecto a ti.

Cosita tres: yo no he dicho que el fijo-discontinuo sea mejor, peor o lo del medio comparado con el temporal. Que, si nos ponemos, también tiene alguna cosita no tan buena, como que, según tengo entendido (dicho por algún afectado) si antes tenías un trabajo temporal de verano, al final de éste cobrabas el finiquito con el que contabas, mientras que ahora simplemente no lo cobras, así que no puedes contar con ese dinero. Sólo lo cobrarías cuando finalice el contrato y, en este caso, ya no sería porque se acabó el tiempo establecido sino por otras causas, con lo que, si lo entiendo bien, si por ejemplo es porque te vas tú a otro trabajo "full time", ya no es exactamente la misma indemnización ¿correcto?

Cosita cuatro: le has llamado bulo a cosas que son bulo y a cosas que no son bulo. Es un hecho, no es discutible.

Los tienes bien grandes para primero incluirme en la lista (¿recuerdas lo de que te hayas dirigido a mí en plural?) de los que difunden un bulo pero ahora me dices que si yo no lo he propagado, entonces que no me sienta aludido. Qué huevos. Es como si me hubiesen robado la cartera entre varios, los alcanzase en una habitación en la que también estás tú, os diese de hostias a todos pero, eh, si no estás implicado en el robo no te des por abofeteado. Qué huevos.

V 1
K 20
D
editado

#18 ¿La parte del principio donde te digo que si no eres de los que esparce ese bulo te pido disculpas te la saltaste o es que realmente tienes esa grave deficiencia en la comprensión lectora?

Sólo buscas polemizar y hacerte el ofendidito, mientras tanto no has dado ningún contraargumento acerca de que la tendencia es europea y que tiene que ver más con el aumento del trabajo a tiempo parcial que la migración de gran parte (que no todos ni la mayoría) de los antiguos temporales a fijos discontinuos...

Sobre las condiciones de los fijos discontinuos son claramente mejores que los antiguos temporales, y si no cobran el finiquito es porque no terminan la relación contractual vigente, si en algún momento eso cambia cobrarían el finiquito con toda la antigüedad desde que firmaron el contrato, durante el periodo de inactividad pueden cobrar el paro o combinarlo con otros trabajos temporales o fijos discontinuos.

https://www.cuestioneslaborales.es/el-contrato-fijo-discontinuo/

V 4
K 40
T

#21 No, no tengo déficit de comprensión lectora, digo que tú primero has dicho una cosa, acusándome de algo, y ahora que "no me dé por aludido", como si me estuviese yo dando por aludido cuando no debiera. Eso deja tus disculpas un poco de aquella manera.

En absoluto busco polemizar, por el contrario sí me gusta que las cosas queden claritas.

¿A qué viene lo de la tendencia europea y demás cosas que se salen del ámbito de mi pregunta?

Respecto al finiquito es simplemente poner un contraejemplo de que no todo son ventajas, por muchas que tenga, el fijo discontinuo sobre el temporal. Hace ahora un año que vi el reportaje al respecto y hablaba uno que era socorrista en el verano. Al acabar la temporada seguiría con el contrato, así que aquellos euritos con los que contaría, ya no puede contar con ellos.

El cobrar el paro es sólo si procede, que no es siempre, y a nivel conceptual es LA HOSTIA que una persona esté a la vez cobrando el paro y sin embargo cuente como empleado para las estadísticas del ministerio. LA HOSTIA.

Claro que puede combinar con otros trabajos, igual que el temporal, eso no está limitado en este país excepto para funcionarios y cosas así.

V 2
K 19
D
editado

#22 Sigues dando vueltas y más vueltas a lo mismo, ya te pedí disculpas en caso de que tú no hayas esparcido ese bulo (no voy a revisar tu muro a ver si lo has hecho o no) si las quieres aceptar pues muy bien, y sino pues sigue tu camino resoplando fuerte y muy ofendido.
Que se contabilicen los fijos discontinuos en periodo de inactividad mientras cobran el paro, estoy de acuerdo que deberían figurar como parados en las estadísticas.

Habrá que modificar esa forma de contabilizar los parados vigente desde 1985 (con cuatro legislaturas en las que el PP también gobernó y pudo haberlo hecho, te recuerdo)

https://www.newtral.es/fijos-discontinuos-inactivos/20230309/

V 3
K 37
T

#25 No "sigo mi camino resoplando muy fuerte y muy ofendido" porque lo que me diga un desconocido por internet me entra por una oreja y me sale por la otra. Eso no quita que quiera dejar las cosas claritas, claro.

Busca en mis comentarios si quieres, verás que no lo he hecho. Verás que sí he tenido conversaciones similares a esta.

Responsables de la no modificación son todos, si bien creo haber leído que, en realidad, no se puede modificar por motivos de consistencia de datos o por indicación europea o no sé qué. Eso sí, en vez de modificar, se podría hacer el añadido de quiénes sí están ocupados y quiénes en casa rascándola.

Por cierto, lo de mencionar al PP ¿es porque crees que les voto o algo? No voto a ninguno desde hace años.

V 1
K 20
D
editado

#26 Para ser que "lo que te diga un desconocido por internet te entra por una oreja y te sale por la otra" , no veas la turra que das compadre lol lol lol

Me da que simplemente gustas de tener la última palabra siempre, tranquilo, yo ya dejo esta conversación, puedes tener la última palabra y dormir tranquilo esta noche kiss .

Pd. Me importa una higa si votas o no, o si votas por el partido carlista.

V 5
K 65
parrita710

#14 No merece la pena perder el tiempo con debate perverts como supongo has descubierto al llegar hasta #27.

V 1
K 23
D

#33 No si ya lo sé, pero si nadie les rebate su mensaje acaba calando, esta mañana me pilló ocioso y con ganas simplemente

V 1
K 23
c

#16 se han aprovechado de esa manera de hacer el recuento para que, medio obligando a que los contratos sean fijos-discontinuos en vez de temporales
BULO.
No medio obligan a nada. Los trabajos de naturaleza temporal pueden seguir teniendo contratos temporales.

V 4
K 48
T

#29 Hola, chavi, ¿qué tal? ¿la familia y los niños bien? espero que sí, en cuyo caso me alegro un montón.

Mira una cosilla, chavalote, en concreto esto mismo por ejemplo que extraigo de https://www.adecco.es/insights/outsourcing/cuando-tienes-que-hacer-que-un-trabajador-sea-fijo

"Restricción de los contratos temporales
La citada reforma laboral mantiene dos tipos de contratos temporales: por circunstancias de la producción o por sustitución de un trabajador. Sin embargo, elimina el más usado hasta ahora. Te hablamos del contrato por obra o servicio. El motivo es que muchas empresas lo usaban para encadenar varios y, precisamente, no hacer fijo al empleado."

La reforma a la que hace referencia es a la del gobierno actualmente en funciones.

Es decir, que elimina una de las opciones a contrato temporal que había. Ojito, que no estoy diciendo que sea bueno ni malo ni lo contrario, estoy diciendo lo que hay.

Sólo te deja contratar temporales por circunstancias de la producción o por sustitución. .Lo que antes era un contrato de obra ya no existe. Que, oye, yo pasé por todas las modalidades de contrato y sé los abusos que se cometían, llamándole "de obra" a lo que debería ser un fijo después de un determinado tiempo.

Si antes tenías X opciones para contratos temporales y ahora tienes menos, esos que antes se contrataban como temporales con esa casuística te los están, repito, medio obligando a ponerlos fijos (fijos discontinuos o fijos). Remarco el "medio", pues igual hay alguna manera "creativa" de hacer que lo que ibas a meter por obra lo puedas meter por circunstancias de la producción, pero los números dicen que los empresarios están tirando a meter un montón de fijos discontinuos, igual porque es más sencillo (fácil, económico, menos líos de inspecciones) tirar por ahí.

Así que de bulo nada de nada. Te sugiero que no saltes con esa acusación infundada de bulo, pues ves lo que no hay, como si te hubieran dicho ahora que eres adoptado y ya todo te parece mentira.

Relax, que tomarse las cosas con calma suele ser mejor opción más veces de las que no.

Saludos.

V 2
K 19
c
editado

#61 Es decir, que elimina una de las opciones a contrato temporal que había
Solo si ese contrato NO es realmente temporal.
Porque si se trata de una obra o servicio PUNTUAL se puede hacer un contrato por "circunstancias de la producción".


Si antes tenías X opciones para contratos temporales y ahora tienes menos, esos que antes se contrataban como temporales con esa casuística te los están, repito, medio obligando a ponerlos fijos (fijos discontinuos o fijos).
Lo cual es una EXCELENTE noticia.
Que es "medio obligar"???

lo que ibas a meter por obra lo puedas meter por circunstancias de la producción
Pues claro. Para eso está.
Cuando es pertinente.

los números dicen que los empresarios están tirando a meter un montón de fijos discontinuos,
Pues estupendo.

Así que de bulo nada de nada.
Pues claro que es un bulo.
Si el empresario tiene que contratar para cubrir un trabajo TEMPORAL, pues tiene como opción el contrato por circunstancias de la producción.


Y no olvidemos que en España el despido es LIBRE. Te pueden despedir porque les da la gana pagando 33 días por año trabajado o justificarlo porque ya no hay trabajo con un despido por causas de producción y una indemnización de 20 días.

El contrato de duración determinada puede ser de 6 meses prorrogable a un año según el convenio.

V 1
K 17
N

#14 Curioso que, no obstante, en 4 años haya aumentado en más del 100% el número de contratos fijos discontinuos, vaya. Cosas de los bulos. Digo que se cocinan las estadísticas porque las horas trabajadas bajan en un país en el que no es precisamente que aumente la productividad. Pero sí, sigue citando a maldita, que todo está bien.

V 4
K 18
D
editado

#20 La productividad de España tiene mas que ver con la dependencia de nuestro modelo productivo de sectores como el turismo, la construccion o el sector primario , con muy bajo valor añadido, más que con el mercado laboral o las horas trabajadas.

Pero eso es un melón que nadie quiere abrir, ya que requiere reformas de calado e inversión potente y prioritaria en I+D+I, aparte de las presiones de los lobbies de esos sectores, que tienen mucho poder e influencia en este país.

V 4
K 57
D
editado

#20 Han subido más los contratos indefinidos.
Pero lo que quieres no es contar la verdad ni hacerte una idea de como está el mercado laboral. Lo que quieres es echar mierda.

V 1
K 24
N

#59 #58 El paro en España el empleo ha crecido 0,0%. Si coges el nivel de afiliados a la Seguridad Social medio, el crecimiento es del 0,09%, y si coges el desestacionalizado (quitando el efecto calendario), ahí pasa a ser 0,06%. Este dato lo podéis encontrar en el cuadrito excel adjunto a la nota de prensa.
En Septiembre la SS ha ganado 18.000 cotizantes respecto al mes anterior (0,09%), en el último día de septiembre, 35.000 personas al paro, que vaya, comparado con las 263.000 del mes de agosto, pues es poquito. Entonces tenemos que por número de afiliado medio es una bazofia la tasa, y una enorme parte de esos empleos dependen del sector público.
Si los datos no es que sean malos de por sí, es que aquí se anuncia como si fuesemos la última Coca Cola del desierto cuando en esta misma semana, Eurostat se publica que tenemos el doble de paro que la media europea ( incluyendo todos los países del este).
#24
Pues es verdad, tenía desactualizado el dato, que lo miré a inicios de este año, cuando aún no habíamos levantado el número del 2019, me actualizo.

V 0
K 6
N

#76 La verdad es que el sistema de votos en los comentarios.... es un poco ovejunamente cancerígeno.

V 0
K 6
D

#76 Vamos, que sí que mentías.
El dato significativo en la creación de empleo es 544.508 empleos más que hace un año.
Lo de que puedes retorcer las estadísticas para que digan lo que te den la gana es mentira, no te hagas ilusiones. Dicen lo que dicen. Cuentan la realidad y la realidad es solo una.

V 0
K 10
N

#81 Mentir implica la intención de contar algo falso a sabiendas, luego no, no mentía. El dato de las horas trabajadas lo tenía desactualizado, sin más (que no es para echar cohetes igualmente haber pasado 4 años después el dato de 2019, cosa que vuelve a implicar que el paro sigue siendo endémico). Eso que mencionas de que haya más contratos indefinidos es de primero de trilerismo. Si los contratos indefinidos son por pocas horas y además en régimen de fijo discontinuo ( que ha aumentado en más de un 100% desde la reformísima laboral...), que haya más contratos indefinidos implica muy poca mejora.
Si no te sirve ver el dato de afiliación media, pues ahí tú con tu análisis, que todo va súper estupendo

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K 6
D

#82 El dato de las horas trabajadas lo tenía desactualizado
Pues pides perdón en vez de porfiar, que todos sabemos corregir nuestros errores.

Si los contratos indefinidos son por pocas horas y además en régimen de fijo discontinuo...
Los contratos no son pocas horas y los contratos de fijo discontinuo son mínimos. Que haya aumentado un 100% no quiere decir que sean muchos.
Ya puedes volver a pedir perdón.

con tu análisis, que todo va súper estupendo
Todo va de puta pena, según mi análisis, aunque nos movemos a mejor.
Te inventas lo que pienso y lo usas para mentir o eso que dices que haces.

V 0
K 10
N
editado

#83 ya admití en #76 que el dato lo tenía desactualizado, ¿se requiere alguna penitencia más?¿eres consciente de cómo usas el vocabulario? ¿Pedir perdón de qué?
más de un 100% implica haber pasado de 307.502 personas "con relación laboral" (fijos discontinuos, con pocas horas,....) a 689.445. ¿Es eso algo mínimo? ¿También tengo que pedir perdón?
Me parece que tienes que bajarte del burro un poquito.
Edito: 307.502 en agosto del 19, 689.445 en agosto del 23

V 0
K 6
D

#84 implica haber pasado de 307.502 personas ... a 689.445. ¿Es eso algo mínimo? ¿También tengo que pedir perdón?
Sí, es algo mínimo porque son prácticamente irrelevantes en el conjunto de los 21 millones de trabajadores.

V 0
K 10
N

#85 madre mía, acuéstate un mes. Después piensas si el puesto de esa gente no sería lógicamente reflejable en el conjunto de los parados.

V 0
K 6
D
editado

#86 No sé de qué país eres pero para el estándar español te faltaría mucha cultura básica. Si una cantidad pequeña sube en un porcentaje, lo alto que quieras, la subida global es mínima. Lo sabe cualquier escolar.
Por desgracia, no es solo que desconozcas algo tan obvio, es que además eres un faltón.

V 0
K 9
N

#87 Claro que sí, eso de enrevesar y meter las cifras donde te interesa debe ser de escolar avanzado.
Pero lo simplificamos: si un grupo de personas que "trabajan" en realidad lo hacen a ratos, ese grupo debería pertenecer a la categoría de parados mientras no se encuentre trabajando. Si se suma a la cifra de parados (2.7 millones a 3 de octubre), la cifra total aumenta en alrededor de un 13%. De verdad, que por mucho que quieras disfrazar tu discurso de ilustrado, hace aguas.
Y seguimos sin meter en la ecuación que el empleo que se está creando es en gran parte público, luego la productividad del país sigue disminuyendo.

V 0
K 6
D

#88 Es que te equivocas. La tasa de paro se cuenta bien, son las personas que trabajan. En los 2,7 millones están incluidos todos, independietemente del tipo de contrato. El 3 de octubre no se publicó la tasa de paro, fue el 27 de julio.
Es normal que no conozcas estas cosas, no te preocupes. Son temas especializados que no los suele conocer todo el mundo.Tú mejor oportunidad para conocerlos es que te los contemos alguien.

Y seguimos sin meter en la ecuación que el empleo que se está creando es en gran parte público
Ni lo meteremos nunca porque es mentira y porque no le importa a nadie. Es igual de bueno sea público o privado.

Pero vamos, que con alguien que llama a los demás "escolar avanzado" no se puede esperar nunca tener una conversación normal, así que te bloqueo y sigue hablando aquí con la gente que te apetezca y que esté dispuesta a aguantar tus ormas.

V 0
K 9
autonomator

Si, ¿pero y la unidad de España? ¿Eh? ¿Que pasa con la unidad de España?

V 6
K 78
G
editado

Voto positivo esta noticia, por un lado, por "buena" noticia. Por estar a niveles de afiliación de 2008, pero esta vez en sentido descendente. Aquél 2008 esos datos de afiliación eran en muy serio y preocupante sentido ascendente.

Y también a modo de "recordatorio", porque me es inevitable comparar la euforia y el triunfalismo existente actualmente en el gobierno, con la euforia y el triunfalismo existente que ya había en 2016, cuando Rajoy gobernaba, con discursos muy similares al de ahora, pero con estadísticas de paro que analizando en detalle, no eran tan halagüeñas como decían ser:

Los datos de paro de Europa que demuestran las mentiras de Rajoy
https://www.elplural.com/politica/espana/los-datos-de-paro-de-europa-que-demuestran-las-mentiras-de-rajoy_117363102

Actualmente también hay cosas que aún "chirrían" demasiado.

Como por ejemplo el ser el país con más desempleo en la UE, peor incluso que Grecia

España acabó agosto con un paro del 11,5%, casi el doble que la UE
"Del conjunto de la UE, además de España, las tasas de paro más altas se las anotaron en agosto Grecia (10,9%) y Suecia y Estonia (7,6% ambos). En cambio, República Checa (2,5%), Malta (2,7%) y Polonia (2,8%) fueron los Estados con menor desempleo."
https://www.telemadrid.es/empleo/Espana-acabo-agosto-con-un-paro-del-115-casi-el-doble-que-la-UE-0-2602239776--20231002120034.html

Esto es una evidente anomalía, aunque se le quiera dar normalidad a estas altísimas tasas de paro, cuando la UE se encuentra en cifras que son la mitad.
Y mucho peor, cuando nos comparamos con Grecia, que ha pasado de ser el peor país con diferencia, a directamente sobrepasarnos .
O España lo está haciendo como el puto culo, o Grecia lo está haciendo de puta madre, o ambas cosas también, no sé.

Pero sin duda, no otorga tranquilidad esta situación, sabiendo que países como Alemania y satélites se encuentran en recesión o en inicio de recesión. Que nadie sea tan ingenuo pensando que España se va a librar de esta "recesión" que está afectando a la UE.

V 2
K 32
a

#10 me cuesta mucho creer que un país tenga un 2.5% de paro, la verdad

V 1
K 18
P
editado

#36 Es muy difícil pero posible. Basta con permitir a los que generan empleo que puedan generar más.

Cualquiera que haya montado un pequeño negocio sabe lo que significa.

Aún así, enhorabuena por las cifras. Son buenas para todos!

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K 6
yoma

#10 Si en España de golpe aflorara todo el trabajo de economía sumergida y en negro estaríamos a los mismos niveles que Europa.

V 1
K 15
p

Es que nadie piensa en las banderas? Esos niños se van a levantar por la mañana sin ver muchas banderas..... Si... Habrá trabajo, pero trabajo sin banderas....separatistas, rojos!

V 3
K 29
tiopio

Pésimas noticias para los enemigos de nuestra patria.

V 1
K 29
D
editado

#_4 lol os estáis convirtiendo en la caricatura de una caricatura.

seguid así.

V 2
K 29
G

Esta noticia es un atractor de PP/VOXbots...

V 1
K 17
C

A ver si acabamos con el sanchismo antes de que más gente pueda tener un futuro.

V 1
K 16
yoma
editado

Siempre sube en septiembre, lo mismo que hace frío en invierno. Lo que ocurre es que este septiembre ha subido menos de lo habitual y aunque a alguno le pese es un buen dato.

Esto iba para #_4 que no acepta críticas y me tiene ignorado (igual que a medio menéame)

V 0
K 12
Tuatara

#78 Seguro que tú eres de esos que quiere comer tres veces al día.

V 0
K 11
N

#79 5 a poder ser, o 6 si contamos el segundo desayuno

V 0
K 6
los111.com

Bueno, yo no voy a discutir que si los datos de paro son más buenos o no, que me parece que sí. Digo yo que si han vuelto a ganar las elecciones será por algo. Más claro: no hace falta vender que baja el paro para que los voten. Es que como baja el paro los votan.

V 0
K 10
Candidatas
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D
editado

#_28 Y también está en máximo en otros momentos, por ejemplo al principio de una larga temporada de crecimiento.
Yo no sé si quieres enmierdar o es que simplemente no sabes.

V 0
K 10
c

Aquí va a acabar trabajando hasta Abascal.

V 0
K 10
E

La que está liando Perro Sánchez que quiere romper España

V 0
K 9
MadalenaBrava

El gobierno sociocomunista

Que en crisis estamos y con la inflación, reduflacción y su puta madre con las subidas de precios arbitrarias para que se forren los capitalistas de siempre nos quitan poder adquisitivo por mucho que suban los salarios (que tampoco suben tanto).
Pero vamos, que no se intervenga el mercado para ponerle correa a los especuladores terroristas que nos arruinan y que les llamen socialcomunistas... Pues es de coña el tema

V 0
K 8
z3t4

Malas noticias para el pp.
Si rajoy dijo que cuanto peor, mejor. lo inverso también debe ser cierto.

V 0
K 6
s

Buenas noticias también para los cabrones de los rentistas

V 0
K 6
N
editado

Jesucristo, sigues negando la mayor. Que una persona que no trabaje y no esté contabilizada como demandante de empleo porque es "fijo discontinuo" es una trampa contable de manual. Te pongas como te pongas, me parece que no estás para explicar nada a "escolares", so petulante.
Decir que no le importa a nadie es de traca socialista. En fin, como veo que te enroscas y no parece que entres en razón, hasta luego.
Toca editar para añadir que me refiero a Sinelo, que sigue por ahí cabalgando en su caballo flamenco.

V 0
K 6
a

mucha afiliación pero como dicen la bolsa de horas trabajadas cayendo en picado. Al final nos pondrán a trabajar 1 hora, por eso ahora cotizas como 1 día, para que no protestemos mucho.

V 0
K 6
M

#48 Una cosa es la cantidad de trabajo y otra la calidad.
Habría que ver los datos, porque yo he trabajado 1h en un día y tambien 16h. Y también mirar lo que se cobra por hora.

V 0
K 10
Pacomeco

#48 Lo normal en los países desarrollados, gracias a Dios. https://www.expansion.com/economia/2023/02/20/63f3549a468aeb43248b4672.html

V 1
K 13
Mushhhhu

sabes qué pasa con el empleo antes de las recesiones ? correcto que está en máximos

V 3
K -4
powernergia

#28 Y los aviones volando antes de estrellarse.

V 5
K 60
D
editado

#28 Como que el sistema económico es el que es y son periódicas ... pero.. esa predicción basada en los datos que confirman en cada ocasión la ponemos con los que decíais lo mismo al final de 2018....digo¡¡¡ en 2019¡¡¡ ...digo¡¡¡ al final de la pandemia¡¡¡...digo, a mediados del 2022¡¡, digo¡¡ en 2023¡¡ perdon , el año que viene no? Ajam...
No fallan los de recurrir a la bola de cristal de las predicciones .... con los gobiernos que no les gusta...
Todas noticias de los mismos "medios":
Pimco avisa de que las posibilidades de ver una recesión en EEUU "son las más altas en 9 años"
13 dic 2018
Aviso de recesion: El Banco de España certifica que la economía se frena y rebaja cuatro décimas su previsión de crecimiento
Madrid - Sep 24, 2019
La madre de todas las recesiones y una recuperación en forma de logo de 'Nike' con posibles baches
16 abr 2022.
¿Habrá finalmente recesión en 2023?
31 DE ENERO DE 2023.

Y asi ad Ad vomitum..pero esta es, ya lo veremos y tal y tal... " que si¡¡ cuentamelo en 2 años"..y... "no fue por casualidad este dato -y no otros- es importaaantisisisimo..."

CC #30 #28 #44

V 3
K 34
adevega

#28

V 1
K 19
Tom__Bombadil

#28 Será en octubre.

V 2
K 19
D

#28 En Oct... oh wait lol lol

V 0
K 7
Mushhhhu

#28 sinelo llorón

V 0
K 6
N

Y las horas trabajadas siguen reduciéndose, cosas de cocinar las estadísticas. Eso o pensamos que los fijos discontinuos van a levantar el país, que todo puede ser, vete tú a saber...

V 28
K -134
Solinvictus
editado

#7 tienes razón habrá que llamar al amado Amancio para que abra otra fábrica en Bangladesh haber si así levantamos España.

V 8
K 73
N

#9 Seguro que la solución es pasar de la pantomima a la deslocalización, A VER si así nos contentamos con cualquier mierda

V 0
K 6
D

#7 El clásico bulo de los fijos discontinuos en el tubo de escape...

comment_39393108 media
V 11
K 91
T

#12 ¿Cuál es el bulo?

V 1
K 20
StuartMcNight
editado

#7 Las horas trabajadas llevan aumentando de forma rapida año tras año desde que salimos del Covid y lo llevaban haciendo ya algunos años antes de forma mas paulatina. Y de hecho estan en su nivel mas alto desde el 2008.

¿Por que inventas?

comment_39393990 media
V 26
K 247
B

#24 El ZASCA que le has metido ha #7 ha sonado hasta en Moscu lol lol lol lol lol lol lol lol

V 4
K 42
Raziel_2

#31 Pero la cizaña ya está sembrada. Seguirá repitiéndolo en su círculo y se autoafirmarán entre ellos hasta el infinito.

A quien suelta bulos de semejante calado sin el más mínimo decoro, le importa tres mierdas la realidad.

V 2
K 27
yoma
editado

#31 Ese tipo de afirmaciones gratuitas que hacen algunos usuarios hay que denunciarlas como bulo para que tengan su consecuencia y a ver si aprenden a no intoxicar con mentiras.

cc #24 #58

V 2
K 30
Tuatara

#7 a mi me gusta trabajar menos horas

V 1
K 22
N

#37 ya, pero... a que no, sin cobrar lo mismo?

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K 6
D

#7 Deja de mentir, no se están reduciendo.
Nadie cocina las estadísticas. Es solo que a ti no te gustan.

V 1
K 22
chemari
editado

#7 pues a ver si me reducen las horas en mi empresa que estoy ya hasta los huevos de las 40 horas semanales

V 0
K 11
tdgwho

Claro, como el paro ha subido este mes, toca hablar desde enero lol

V 38
K -180