El pasado 21 de mayo por la tarde me avisan para un empleo en la Expo; no un posible trabajo, sino un trabajo seguro. Bien, los días 22 y 23 de mayo hago la formación, me prueban el uniforme y me dan el contrato para firmar. Yo rechazo otro empleo y compañeros dejan sus trabajos por este contrato. En la recta final de la formación aparece un señor de Randstad que nos dice que están saturados y que el contrato ya no se firma.
Si no tienes trabajo, nada... pero dejar un trabajo...hay que tenerlo muy claro.
Hay una cosa que se llama precontratro, y sirve para reclamar si no te contratan.
Comentarios
Si no tienes trabajo, nada... pero dejar un trabajo...hay que tenerlo muy claro.
Hay una cosa que se llama precontratro, y sirve para reclamar si no te contratan.
Es lo que tiene los contratos con
#4 la buena fe
pero las ETT se pasan la buena fe por los piiiiiiiiiiiiiiiiiii
están esperando a que se aplique lo de las 65 horas... para que quede claro en el contrato.
#1 Lo dice bien clarito, precontratos y con él en la mano anuncias tu baja en la otra empresa.
Cómo puede dejar alguien su trabajo sin tener firmado un contrato? No sé en lo que piensa la gente.