#10 Y no pasa nada por señalarlo. Antes ya existía la posibilidad de suplantar la identidad, pero necesitaban fabricar DNIs físicos que parezcan reales. En cambio hacer una app pal móvil que haga DNIs digitales que parezcan reales tiene coste casi cero con chatgpt. Por eso es importante validar con el código QR. No lo están haciendo porque eso tiene un coste y no lo quieren pagar... lo cual me parece bien, pero entonces no deberían permitir esos DNI-e en las mesas donde no puedan validar el QR.
#5 No lo quieren entender o simplemente dicen algo que no han dicho nunca (como votar con un mismo dni varias veces) para decir que es todo mentira.
Al bulero #0 : Sin verificar QR, no se puede comprobar que los datos son ciertos y que lo que has generado no es el DNIe del vecino de arriba que está de vacaciones o del que sabes que no vota nunca.
Cuando firmé la hipoteca me abrieron un plan de pensiones para bajarme un poco el diferencial. Me ofrecieron tenerlo aunque no metiera dinero y dije, bueno venga. Se pensarían que iba a usarlo al final o algo.
En ese plan entraron 70 euros para abrirlo y ahí se quedó, eso en 2018. Estamos a 2026, 8 años y ahora tengo ¡77! Vaya rentabilidad mas guapa Me sale mas rentable amortizar una cuota que 100 años de esos 70 euros.
Puestos a decir absurdos, ni siquiera están en guerra puesto que el Congreso, que el único órgano capaz de declarar la guerra otro país, no lo ha hecho.
#7 La notaría cambió de dueño y el nuevo jefe hizo nuevos contratos a todos los trabajadores con la cláusula de periodo de prueba y usan eso para echarle.
Es el juez el que echa atrás el despido porque al tener un nuevo contrato le aplicaron el período de prueba aunque llevaba 16 años en la empresa.
Muchas personas con trabajos temporales encadenan nuevos contratos cada año sin ser fijos, como profesores por horas que les pagan por las horas que echan y cuando llegan las vacaciones son parados y al año siguiente se les contrata de nuevo. Pueden llevar años en el mismo puesto pero a efectos legales cada contrato nuevo es el que cuenta.
#3 Pues lo mismo cuando Noem dijo que ya les dejábamos utilizar las bases y tuvo que salir el ministro de exteriores a desmentirlo. Intoxicar para tapar sus vergüenzas.
Lo que dice el artículo es cierto ... pero no cuenta toda la película y puede dar lugar a malas interpretaciones (¿me ha oido, Mr. CEO?)
Claude hace código, te lanza test, te ahorra un montón de curro ... si eres un senior que sabe muy bien lo que quiere, cómo lo quiere y con qué requisitos lo quiere, es decir si conoces la app que manejas o los servicios REST o lo que estés haciendo. Vamos, que tienes que tener un background de lo que haces. Si por ejemplo estás trabajando con el sistema de control de un cobete debes saber cómo va el cobete y lo que se espera del programa que haces.
Si lees el artículo parece que cualquier junior puede empezar a trabajar en un sistema que lleva años en producción y que tiene más trampas que un templo de los que saquea Indiana Jones. Y tengo la impresión de que un CEO piensa que puede llegar a la IA y decirle: pilla el programa de facturación y crea un módulo para tratar las facturas que nos envíen desde Marruecos.
La IA es un invento cojonudo para el que sabe usarla y sabe donde usarla.
Al bulero #0 : Sin verificar QR, no se puede comprobar que los datos son ciertos y que lo que has generado no es el DNIe del vecino de arriba que está de vacaciones o del que sabes que no vota nunca.
En ese plan entraron 70 euros para abrirlo y ahí se quedó, eso en 2018. Estamos a 2026, 8 años y ahora tengo ¡77! Vaya rentabilidad mas guapa
La historia hablará de este día como el día de todos los premios.
Pero es muy interesante. Gracias #0
Puestos a decir absurdos, ni siquiera están en guerra puesto que el Congreso, que el único órgano capaz de declarar la guerra otro país, no lo ha hecho.
¿También lo son pagar impuestos o los sueldos del convenio?.
Es el juez el que echa atrás el despido porque al tener un nuevo contrato le aplicaron el período de prueba aunque llevaba 16 años en la empresa.
Muchas personas con trabajos temporales encadenan nuevos contratos cada año sin ser fijos, como profesores por horas que les pagan por las horas que echan y cuando llegan las vacaciones son parados y al año siguiente se les contrata de nuevo. Pueden llevar años en el mismo puesto pero a efectos legales cada contrato nuevo es el que cuenta.
El enlace bueno sería este:
www.20minutos.es/internacional/trump-envia-iran-un-plan-15-puntos-para
Se ve qué los linces ya no están en peligro de extinción.
Como haga esto, le va a caer la bronca que se merece. El dinero en Python se maneja con módulos como Dinero o PreciseMoney.
Claude hace código, te lanza test, te ahorra un montón de curro ... si eres un senior que sabe muy bien lo que quiere, cómo lo quiere y con qué requisitos lo quiere, es decir si conoces la app que manejas o los servicios REST o lo que estés haciendo. Vamos, que tienes que tener un background de lo que haces. Si por ejemplo estás trabajando con el sistema de control de un cobete debes saber cómo va el cobete y lo que se espera del programa que haces.
Si lees el artículo parece que cualquier junior puede empezar a trabajar en un sistema que lleva años en producción y que tiene más trampas que un templo de los que saquea Indiana Jones. Y tengo la impresión de que un CEO piensa que puede llegar a la IA y decirle: pilla el programa de facturación y crea un módulo para tratar las facturas que nos envíen desde Marruecos.
La IA es un invento cojonudo para el que sabe usarla y sabe donde usarla.