Con eso bajas 30 grados al aire que sale a 60-70 de los servidores.
Y tampoco hace falta meter aire a 5 grados como se hacía antaño. Ahora se conoce mucho mejor como funciona la refrigeración de los ordenadores (antes los montaban arquitectos y especialistas en cooling que como no sabían muy bien que hacían metían frío a muerte, que algo refrigera)
#4 Gratuito tampoco. Hay que aportar algo para que los que dedican su tiempo y esfuerzo en desarrollar y mantener todo no estén tan solos y faltos de recursos.
Lo que si hará será generar una nueva economía y técnicos áltamente cualificados (mantenimiento y desarrollo del software, seguridad, etc), y eso es más que positivo. A ver si acabamos ya con el que nos den todo hecho, que inventen otros, etc.
#15 Mentira, los consumidores no queremos precios bajos, queremos precios acordes a nuestros sueldos .
Si el empresario pagara sueldos acordes al coste de vida, los consumidores gastarían acorde a sus sueldos .
Si uno gana la mierda del SMI, lo lógico es que consuma acorde a ese sueldo de mierda (mirando los precios con lupa y buscando los más bajos posibles). Si uno gana tres veces el sueldo del SMI, ese consumidor gastará acorde a ese sueldo y ya te digo que no mirará con lupa los precios .
Todo se debe a los mierdas empresarios y sus sueldos de mierda, no hay que darle más vueltas al asunto .
#2 La misma noticia te está diciendo que se van a las pocas horas, así que trabajar, sí quieren trabajar. Lo que no quieren es que los esclavicen hasta morir de agotamiento o enfermedad, sin derechos sociales ni laborales. Y claro, como a estos no los pueden amenazar con deportarlos, asesinarlos o hacerles lo propio a sus familiares, como solían hacer hasta hace bien poco, pues piden ayudita al imbécil al que votaron.
#2 Efectivamente es solo leer las partes que no habla sobre Trump y ver que es un sector enfermo:
-Ninguno de los hijos de los DUEÑOS quiere trabajar en la granja.
-El 40% de los empleados de uno eran directamente ilegales e incluso la mano de obra especializada en cuanto conseguía papeles se iba a otra industria.
-Se quejan del papeleo para importar "esclavos" y seguir en el negocio como un empresario modelo, pero un porcentaje de sus ingresos vienen directamente de fondos federales, ayudas directas/bonos en los prestamos/seguros bonificados, eso si el malo es el gobierno.
#64 Trabajé 4 años en Irlanda para una de las Top10 tecnológicas del mundo y a día de hoy mi cliente principal es una empresa grande irlandesa también. En ambos casos hay personas a cargo de equipos de entre 20 y 500 personas, quemadas con llamadas a deshora, con findes teniendo que currar a destajo, estrés brutal desde todas partes para sacar adelante tropecientos proyectos diferentes y mil responsabilidades más. Lo de la desconexión laboral está muy bonito en papel pero la realidad es que en mogollón de empresas a nivel mundial se espera que con según que posición va incluida la responsabilidad de tener que estar disponible a casi todas horas, por eso te pagan un salario abultado.
Y justamente de eso va la cuestión, que a muchos no les interesa ese salario abultado si a cambio tiene que renunciar a familia, tiempo libre y someterse a un estrés que te sacaba pasando factura.
#17 Es lo más habitual y es justo lo que resalta el artículo. Cansado de ver casos así, que luego te suben una miseria el salario tras pelearte meses y meses con toda la mierda que heredaste. Y ojo, pasa por todo, en España es más acusado en general en comparación con otros países, o al menos los que yo conozco laboralmente (Irlanda, Suecia, Suiza y Francia). En mi caso en particular NO me interesa, ni aunque me duplicaran el salario, los marrones que te tienes que comer, las noches en vela, no tener tiempo libre, eso lo tengo clarísimo que no lo quería ni lo quiero.
#1 ¿O mandas o te mandan? La mayoría de jefes son mucho más "mandados" que sus subordinados. Ellos son normalmente mucho más esclavos y solo por un poquito más de pasta a fin de mes
#7 Yo también soy desarrollador, y si me ascienden y de repente mi trabajo se convierte en ir a reuniones me pego un tiro. Como decía el niño gordo ese en la piscina: lo que se valora es la tranquilidad.
#51 Igual está proyectando algo.
En mi caso particular, mi jefa, excelente persona y gran trabajadora, probablemente cobre bastante más que yo (aparte del mercedes que le ponen debajo del culo), pero también trabaja bastante más. Y no trabajo poco. A su vez no tengo claro que todos los que tengo por debajo quisiensen cambiarse, aunque para ellos el incremento sería jugoso. Salir a tu hora cuando tienes un salario digno no tiene precio, como el no tener que saltar de la cama si hay algún problema para irte a quiensabedonde.
Como estoy ahora, no hay necesidad.
Y efectivamente, sobre ella hay otro jefe de mi departamento. Que es el que se pelea con todos los jerifaltes. Y encima los dueños y la junta de accionista. En general, cuanto más arriba, más venenosos son los ejemplares del nido de ofidios en que se tienen que mover.
Yo esto contento con mi jefa y con mi equipo.
Pa ellos, pa ellos.
#45 Técnicamente Israel lleva 70 años invadiendo territorio de sus vecinos. Otra cosa es que a la "Comunidad Internacional" solo le parezca preocupante cuando son "los otros" los que invaden.
Es lamentable que se multiplique el marisco rentable en un país cuya gente podría vivir a base de serrín rebozado y frito sin llegar a plantearse el ponerse a aprender a cocinar.
14 Votos a favor del “alto al fuego” 1 voto en contra del “alto al fuego”
Y gana el voto único. Por si fuera poco es un voto para “un alto al fuego” , no es para sancionar a Israel, para bombardearles, ni llevarlos a la corte penal internacional por crímenes contra la humanidad… no, no, …
USA , el país de la libertad, los defensores de la democracia, los que luchan contra “el eje del mal” y no son capaces ni de votar a favor de un “alto al fuego”.
Con eso bajas 30 grados al aire que sale a 60-70 de los servidores.
Y tampoco hace falta meter aire a 5 grados como se hacía antaño. Ahora se conoce mucho mejor como funciona la refrigeración de los ordenadores (antes los montaban arquitectos y especialistas en cooling que como no sabían muy bien que hacían metían frío a muerte, que algo refrigera)
Lo que si hará será generar una nueva economía y técnicos áltamente cualificados (mantenimiento y desarrollo del software, seguridad, etc), y eso es más que positivo. A ver si acabamos ya con el que nos den todo hecho, que inventen otros, etc.
Si el empresario pagara sueldos acordes al coste de vida, los consumidores gastarían acorde a sus sueldos .
Si uno gana la mierda del SMI, lo lógico es que consuma acorde a ese sueldo de mierda (mirando los precios con lupa y buscando los más bajos posibles). Si uno gana tres veces el sueldo del SMI, ese consumidor gastará acorde a ese sueldo y ya te digo que no mirará con lupa los precios .
Todo se debe a los mierdas empresarios y sus sueldos de mierda, no hay que darle más vueltas al asunto .
-Ninguno de los hijos de los DUEÑOS quiere trabajar en la granja.
-El 40% de los empleados de uno eran directamente ilegales e incluso la mano de obra especializada en cuanto conseguía papeles se iba a otra industria.
-Se quejan del papeleo para importar "esclavos" y seguir en el negocio como un empresario modelo, pero un porcentaje de sus ingresos vienen directamente de fondos federales, ayudas directas/bonos en los prestamos/seguros bonificados, eso si el malo es el gobierno.
Y justamente de eso va la cuestión, que a muchos no les interesa ese salario abultado si a cambio tiene que renunciar a familia, tiempo libre y someterse a un estrés que te sacaba pasando factura.
En mi caso particular, mi jefa, excelente persona y gran trabajadora, probablemente cobre bastante más que yo (aparte del mercedes que le ponen debajo del culo), pero también trabaja bastante más. Y no trabajo poco. A su vez no tengo claro que todos los que tengo por debajo quisiensen cambiarse, aunque para ellos el incremento sería jugoso. Salir a tu hora cuando tienes un salario digno no tiene precio, como el no tener que saltar de la cama si hay algún problema para irte a quiensabedonde.
Como estoy ahora, no hay necesidad.
Y efectivamente, sobre ella hay otro jefe de mi departamento. Que es el que se pelea con todos los jerifaltes. Y encima los dueños y la junta de accionista. En general, cuanto más arriba, más venenosos son los ejemplares del nido de ofidios en que se tienen que mover.
Yo esto contento con mi jefa y con mi equipo.
Pa ellos, pa ellos.
Doble y triple vara de medir.
1 voto en contra del “alto al fuego”
Y gana el voto único. Por si fuera poco es un voto para “un alto al fuego” , no es para sancionar a Israel, para bombardearles, ni llevarlos a la corte penal internacional por crímenes contra la humanidad… no, no, …
USA , el país de la libertad, los defensores de la democracia, los que luchan contra “el eje del mal” y no son capaces ni de votar a favor de un “alto al fuego”.