#18: Sí lo tiene: www.tiktok.com/@loorena1212/video/7523686124116528406?is_from_webapp=1
Es muy normal que los que tienen una cosa, tengan también la otra (o bien discalculia, o las dos cosas). A mí me tranquilizó bastante saber eso, porque tenía miedo de que de pequeño me mirasen mal y lo tuviera oculto, porque soy bastante distraído y me movía bastante en clase, pero finalmente con eso ya lo di por descartado (también que las personas sin diagnosticar son mujeres sobre todo).
En todo caso, aunque no lo tenga, en clase va a haber alumnos que si lo tienen, y tienes que orientar la clase para todos, no solo para los que son como ti mismo.
#8#2 la mitad reclusa no: el doble proporcional, como indica #5 el 31.45% reclusos son extranjeros y la población extranjera un 15% (2022)
y relativo agresiones sexuales en un 37.3% de hechos registrados los autores son extranjeros, llegando al 43.3% en agresiones grupales siendo de estos por origen el 9.5% de Marruecos (Ministerio Interior'2023)
Si afirmamos que los delitos correlacionan con el nivel cultural y socioeconómico y evidentemente si en gran porcentaje de inmigrantes sobre todo ilegales su nivel es (muy) bajo.. pues estarán sobrerepresentados consecuentemente en delitos. ¿Por qué negar un dato? ¿Para que no lo use la extrema derecha o para no aumentar medidas y recursos para integración y mirar a otro lado?
Igual que hasta este meneo había leído que no eran de Torre Pacheco y yo pensando que pasaron por allí.. pero resulta que según El País no lo eran porque residían allí desde más de mes y medio y el agresor llegó hace una semana... ¿Le interesa al PSOE que aumente VOX?
#7 Si la mujer donde cayó está herida pero bien, y cayó en una piscina, a lo mejor lo que pasa es que le dio un infarto. Como dices, habrá que esperar.
#10 "Los 70 árboles que su equipo de gobierno plantó se talaron para construir un helipuerto."
Esta frase me ha dejado tan descolocado que he ido a mirar en google maps y, efectivamente es real . Si miráis en el histórico de 2008, aún estaban los árboles del parque. Se ve que no había otro sitio en el que hacer un helipuerto
#19 Pues yo he ido no una, sino un montón de veces a congresos académicos a EEUU, y siempre he dicho en los controles que iba a eso (hay gente que dice que va de turismo, pero yo siempre he dicho la verdad. Alguna vez hasta les he tenido que enseñar lo que iba a presentar en el congreso). Siempre me han dejado entrar simplemente con el pasaporte y la ESTA. Y compañeros míos, igual. No conozco a nadie que se haya sacado un visado de trabajo para eso.
También he de decir que la última vez que fui fue en noviembre, y este año ya no creo que vaya porque no me gustan un pelo las noticias que van saliendo. A ver cómo evolucionan las cosas.
#3 Las Comunidades Autónomas hacen esto.
Las que llevan la gestión son las Comunidades Autónomas. Ellas deben dar explicaciones. No son víctimas, son culpables.
#3 Por un lado, está habiendo recortes de presupuesto. Por otro, algunas comunidades están bloqueando la salida de nuevos contratos de personal médico, con lo cual plaza que se queda vacía (jubilación, cambio de centro, baja voluntaria, ...) es plaza que se queda sin rellenar el máximo número de tiempo.
Súmale que las condiciones para entrar a trabajar, siendo gente muy cualificada, son horribles: no se respetan fines de semana, turnos rotatorios, sueldo que no ha ido creciendo igual que el coste de vida, tratar con gente que puede ser muy maleducada y que a veces se llega a la agresión física, guardias de hasta 24h, ...
Y por último, en verano hay vacaciones también para el personal, con lo cual el hospital se queda en -20% de trabajadores a lo largo de esos meses, el turismo multiplica la cantidad de gente a atender en esos meses en los que hay menos trabajadores, hay municipios que multiplican la población por 5 de junio a agosto. Y de remate, los residentes de 4º año que ya están formados terminan en mayo, dejando las plazas de residentes para estudiantes que acaban de pasar el MIR y escogido plaza, están muy verdes. Y tampoco se puede contratar a nadie para 2 meses ya que cuando empiece a "rodar" ya se irá a su casa.
Lo que hay que hacer es desbloquear la contratación de las plazas que se quedan libres, como interinos, hasta que salgan las oposiciones; actualizar los ratios de población-médicos y construir centros médicos y agrandar y modernizar los actuales; mejorar la seguridad de los centros; actualizar las tablas salariales, que compitan con los centros privados; terminar con las guardias de más de 12h; y en las comunidades dónde la población se incrementa de forma considerable en verano, que haya más plazas a lo largo del año para estar preparados para esos meses tan críticos. Se puede resumir en mejorar las condiciones, la verdad.
#2 Charles_Dexter_Ward 
